广州招聘

岗位职责：

1. 根据公司年度销售目标，拆分月度门店目标，并监督执行；

2. 根据月度目标，每月制定月度营销计划；

3. 推动公司的各项营销策略的有效执行；

4. 参与监督公司的各项规章制度在店铺的有效实施；

5. 负责店铺人、货、场的监督管理，严格按照公司标准执行；

6. 编辑及制定终端培训教材，执行终端培训计划；

7. 负责店铺人员的培训、转训及销售技巧的提升；

8. 负责区域督导及门店店长的带教培养；

9. 负责新开店铺的各项事务的跟进执行；

10. 带动终端销售业绩的提升；

11. 时刻关注竞品动态信息，及时反馈公司；

12. 与商场管理人员时刻保持良好的沟通，为公司争取有利条件；

13. 完成上司安排的各项工作。

 

岗位要求：

1. 3年以上终端销售工作经验、2年以上督导或主管工作经验；

2. 有良好的理解能力、表达能力及沟通能力，反应灵敏、头脑灵活、吃苦耐劳；

3. 熟悉商场专柜及购物中心店铺的的营运操作流程，具有丰富的服饰经验；

4. 了解店铺运作，对于新店开业、人员管理、陈列等有一定的实操经验；

5. 做事有条理、计划性强、接受驻店，经常出差。

广州启承服饰有限公司旗下-男装原创设计师品牌“Beanke”以简约和功能主义营造以人为本的设计理念，重新构架梳理当下“千禧一代”的生活态度及穿着表现形式，追求在服装比例与尺寸上精益求精，在物料选择上运用设计技巧将材料的特性发挥极致，传递后现代美学对着装的积极影响.

我们的企业宗旨：构架共营企业平台，创造无限品牌价值。

我们的企业使命：传递后现代美学对着装生活的积极影响。

我们的企业愿景：将中国本土设计师品牌带入世界舞台。

1、薪酬：提供市场具有竞争力的薪酬，欢迎您来谈期望的薪资。

2、年终奖金：根据您创造业绩来定奖金（年终双薪？NONONO，我们最高年终N薪！只有
你想不到，没有我们给不到的！）

3. 调薪：正式员工每年享有年度调薪机会（若您做出更佳成绩，可额外申请加薪）；

4、培训体系：直属上司直接带您，不间断的培训分享会，丰富的培训资源帮助您不断的成
长；

5、年假：凡入职满1年员工，除可享受每年3天的带薪年假，之后增加一个自然年，年假
多一天，不设上限；

6、员工发展：助理---专员---主管----经理---总监，想做专家，想当管理层我们都支持你，来
这里谈您的目标，谈您的理想；

7、活动：每月不定期举办多姿多彩的团建活动，生日会，还有每周丰盛的下午茶等着你！

8、节日：只要你想得到的节日，我们都一起过，***节，儿童节、端午节、七夕节，中秋节，
春节等等，各种传统节假日福利；

9、氛围：这里领导nice！同事都是一群俊男美女，十分随和，工作环境整洁，氛围轻松，
是大家找工作的首选之地，不信，你就投简历试试？

最后，如果你想快乐工作，快乐成长，跟一群迷上BEANKE的启承人一起疯，一起创造奇迹，我们欢迎你成为我们这个大家庭的一员！

既然都看到这里了，那说明你一定是一个耐心又对我们公司颇有好感的人，毋庸置疑，您就是我们想找的那个人，快快投简历吧！

【乘车路线】

地铁：7号线员岗地铁站F出口（出站后即电梯直达公司，交通十分便利）

公交：员岗地铁站的N条公交线（仅需下车即可到公司大厦门口）