广州招聘

1、负责根据各部门用人需求，制定合理的招聘计划，组织招聘实施各个环节，在招聘周期内完成招聘；

2、开展招聘录用工作，包括：简历筛选、面试考核、录用谈判，并根据实际情况提出用人建议，与各用人部门做好沟通、协调工作；

3、负责改进完善招聘流程，进行招聘渠道的分析、开拓、优化管理；

4、开拓、利用各种招聘渠道满足公司的人才需求，建立和维护人才库，做好招聘分析报告；

5、负责部门员工关系维护，包括入离转调面谈；

6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业；

2、2年以上专职招聘工作经验优先，有潜力者可考虑人力资源专业应届生/实习生；

3、工作效率高，工作细致认真，积极热情主动；

4、抗压力强，有强烈的责任心和上进心。

5、良好的组织协调能力，较强的分析、解决问题能力。

广东粤湾能源科技有限公司致力于成为智慧用电与能源管理服务领域的领跑者，
为客户提供安全用电、智慧运维、能源管理、电力设备运营等服务的综合解决方案提供商。
粤湾能源以“安全用电、智慧用电”为使命，以智能感知、IoT、云计算、大数据分析、智能硬件等软硬件产品为核心，拥有方案设计、系统集成、运维服务等综合技术能力，为工业企业、商业楼宇、地产、大型公共设施、医院、学校、数据中心等企事业单位用户提供全生命周期的能源管理系统及运维服务解决方案，帮助用户开创能源管理新模式，创造智慧、安全、高效、经济的用能环境。
目前，公司拥有一支150余人的专业化研发、服务队伍，拥有丰富的电力行业软硬件开发、运营经验，是您值得信赖的智慧能管服务专家。

公司福利：
1、按国家法定节假日放假，5天7.5小时工作制（8：30-12：00,13：30-17:30）；
2、购买六险一金（养老保险、失业保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、商业保险、住房公积金）；
3、定期举办员工活动：固定每周羽毛球运动，不定期组织篮球、足球活动、爬山、拔河比赛、KTV娱乐休闲、部门聚餐、员工生日会等；
4、国家重要节日，派发相应节日礼品；
5、公司每年为员工提供免费体检；
6、公司不定期组织员工带薪省外或国外游；
7、根据劳动法规定，享受带薪年假；
8、凡我司转正员工，均可享受每月带薪事假一天；
9、转正员工可申请公司小区式公寓式宿舍。