广州招聘

岗位职责：

1、用户需求调研和用户使用行为分析，制定产品的发展方向与计划；

2、产品前期规划，确定产品功能、流程、用户体验以及后台解决方案，绘制产品原型图，编写相关需求文档；?

3、协调技术团队及项目管理，日常进度跟踪以确保产品功能特性和交互符合产品需求文档的要求；

4、在流程分析及产品规划中，发现存在的潜力及改进空间，提出可执行的优化策略，建立相关流程文件和知识库；?

5、以产品为核心驱动，高效地推动和协调UI、技术、测试、运营等部门紧密合作，以确保产品准时、高质量的上线；

6、负责与协助产品上线以后的改进，BUG?跟踪、收集改进意见、提供改进方案；

7、产品的迭代更新工作，对产品运营数据进行监控、统计和分析，收集用户意见，产品业务逻辑修改、用户体验改善、各操作流程优化，最终制定产品的迭代计划；

8、提升产品用户满意度和优化用户体验的一切相关事宜。

岗位要求：

1、5年以上工作经验，至少有一个主导产品成功实施，本科以上学历；

2、熟悉产品实现过程，包括市场分析、需求分析、产品功能设计、业务流程设计、界面设计、用户研究和可用性测试等；

3、对产品和运营敏感，思路清晰有条理;?对数据敏感，善于发现问题，解决问题；

4、一定的文档编写能力，熟练使用office、Visio、Axure、MindManager等工具；

5、良好的沟通能力、推动能力、统筹协调能力、自我驱动力、抗压能力，拥有强烈的责任心和团队合作精神；

6、有汽车整车行业从业经验者优先；

7、本工作Base在上海，可能需要间歇性的短时间出差。

上海爱思博特管理咨询有限公司是一家致力于为汽车行业提供咨询培训、市场调研和IT服务解决方案服务的大型专业咨询公司。公司拥有国内汽车咨询行业最强大的国际化专业管理服务团队，2009年营业收入逾亿元，全职员工超过250人；

公司目前的主要客户包括各大主机厂及经销商。

公司目前主要的咨询/培训服务产品包括：经销商培训管理系统（TMS）、经销商运营标准（DOS）咨询服务、经销商管理外包（MOS）、经销商运营管理咨询、经销商现场辅导、经销商岗位培训，新车上市咨询及培训、客户满意度提升咨询等。

公司企业文化：
目标：成为国内汽车咨询行业客户满意度和员工满意度***的专业公司
经营哲学：帮助客户成功是达成公司成功的***途径
价值观：不断挑战现有服务品质的极限是公司最重要的任务
企业道德：一诺千金
企业精神：品质、创新、务实、团结