广州招聘

岗位职责：

1、 负责人事团队的日常管理工作，完善招聘体系，拓展招聘渠道，提高效率，保证各部门需求人员的及时到位，主导推动管理干部的培养、管理、考核、提升领导力。

2、建设公司人力资源管理团队，提升人力资源管理团队的职业化与专业水平。

3、执行公司有关人事、考核、培训等管理制度，工作流程以及相关政策。

4、根据公司发展阶段，分析公司经营战略，建立完善公司的薪酬福利、绩效体系。

5、建立实施系统培训与编制，与部门制定培训计划，协助帮助员工建立职业生涯规划。

6、做好各类员工的沟通工作，强化员工关系管理，对企业组织架构、部门协同提供专业指导，主导建设任职资格体系。

7、推动公司理念及企业文化建设。

8、完成上级领导交代的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源专业、行政管理、工商管理等相关专业。

2、3-5年以上人事经理工作经验。

3、熟悉全盘人力资源管理理论、技能和实践，精通绩效、员工关系等模块。

4、熟悉劳动法，公文写作格式，对部门工作进行总结以及计划。

4、具备很强的计划、执行、沟通、协调、激励和团队领导力。

5、具备较高的抗压能力，良好的沟通技巧，较强的推动力和问题解决能力。

 广州泓淮能源科技有限公司（以下称泓淮能源）创立于2009年，是直流系统智能运维管理及综合能源管理方案提供商，我们致力于将智能互联应用在每一项能源资产上，为客户打造精细化能源智控平台，利用大数据分析为高效节能、资产延寿、能源管理提供科学依据。泓淮能源是研发创新型企业，多项关键技术发明走在行业前列，是国家高新技术企业，广州市企业研究开发机构，建有一个省工程技术研究中心。
泓淮能源目前的主营业务包括基于自主研发的综合能源管理平台、能源管理系统产品，结合“互联网+”及物联网技术，为通信信息行业及数据中心等客户提供综合能源管理整体解决方案；基于智能运维管理平台的大数据分析、结合电池修复技术及智能运维管理系统等核心产品，为电力行业、军队、通信信息行业等客户提供智能运维管理整体解决方案；基于物联网技术，对分散站点进行集中管理，对资产进行全生命周期管理，为通信信息行业、银行、医院等提供备电保障服务。泓淮能源行走在科技最前线，依托自身技术，为实现循环经济做出卓越贡献。