广州招聘

1、负责与合作渠道进行沟通，促进区域业务发展；

2、负责区域团队建设，做好团队的日常培训和辅导、团队销售品质管理和日常经营管理；

3、负责开展渠道培训等支持工作，协助渠道提升技能；

4、执行银保条线的阶段性营销策略，制定本区域推动方案和行动计划，组织日常营销活动。

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄在50周岁及以下；

2、具备较强的拓展能力、沟通能力、分析能力及团队合作精神；

3、具备积极进取的精神，勇于挑战，拥有清晰的人生规划和强烈的事业进取心；

4、1 年以上同业同岗位工作经历。

福利待遇：

1、职级津贴+佣金；

2、上不封顶的绩效奖励+年终奖+长期服务津贴+推动奖励+通讯补贴；

3、除法定节假日外，还享有带薪假（年假、病假、婚假、产假等）；

4、享受各种推动奖励，如省内外高峰论坛等；

5、各种福利：节日福利、年度体检、高温补贴、慰问等等；

6、享受公司提供的完善、高额商业保障；

7、完善的专业培训支持，享受公司提供的各类培训，如产品培训、个人专业技能培训、金融知识培训等；

8、清晰、明确的晋升机制。

联系人：朱小姐

投递简历邮箱：513443914@qq.com

     建信人寿保险有限公司（“建信人寿”）是中国建设银行股份有限公司控股的人寿保险公司，总部位于上海。公司其它股东包括中国人寿保险股份有限公司（台湾）、全国社会保障基金理事会、中国建银投资有限责任公司、上海锦江国际投资管理有限公司和上海华旭投资有限公司。
    公司成立于1998年，因股权变更，2011年更名为建信人寿保险有限公司。建信人寿注册资本金45亿元。自股权变更以来，建信人寿快速发展，全面融入股东中国建设银行的综合金融平台，充分借鉴台湾中寿的领先技术和丰富经验，有效利用社保基金的良好形象和深厚影响力，在打造银行系保险公司经营特色的道路上不断前行。公司牢固树立客户导向理念，“销售高诚信、服务高质量、理赔高效率”的经营方针得到监管机关、专家学者、权威媒体和社会公众的广泛认可；公司努力回归保险保障本质，“保障额度高、保障范围广”的产品特性深受广大客户青睐；公司深入推进创新驱动，在寿险业市场化改革和银保深度合作等方面大胆探索，不断为行业创新提供成功范例；公司始终坚持价值至上，自2006年以来保持连续盈利，盈利能力在国内同类寿险公司中名列前茅。
    善建者行，守信者远。建信人寿作为国务院批准的国内首批银行控股的保险公司之一，将充分依托股东资源，着力发挥自身优势，坚持“诚信、精业、稳健、创新”的核心价值理念，以成为银行系保险公司的标杆为己任，全心全意为中国消费者提供优质的保险产品和金融理财服务。