广州招聘

职责描述：

1、根据公司人力资源管理、行政管理等相关制度，监督、检查并指导制度的落实。

2、根据分公司阶段性战略目标和分公司年度工作计划，制定本部门的工作计划并落实。

3、负责分公司与政府部门、其他外联单位的公关工作，协助其他部门完成证照办理等相关业务。

5、负责本部门的内部管理和团队建设工作，包括部门发展规划、员工日常管理、绩效考核、人才梯队建设、内部流程优化等。完善人力资源管理体系，统筹人力资源各个模块的具体工作。塑造、维护、传播和发展企业文化。

6、制定并控制分公司的人工成本、行政费用，管控本部门的费用经费。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源及管理类专业。

2、5年以上人力资源管理、行政管理工作经验，有地产或物业行业工作经验者优先。

3、熟练应用各种办公软件，擅长Excel、PPT等基本办公软件的应用。

4、具有良好的文字功底，熟悉各类公文写作。

5、工作细致、有责任心，具备良好的管理和决策能力

        广州星河湾物业管理服务有限公司（下称“星河湾物业”）成立于2001年5月，是星河湾集团下属负责管理星河湾各项目物业的全资子公司。随着星河湾地产全国各项目的推进，星河湾物业目前管理着广州星河湾、星河湾半岛花园、上海浦东星河湾、上海星河湾花园、北京星河湾、太原星河湾、鄂尔多斯星河湾、沈阳星河湾、青岛星河湾和西安星河湾等项目。
        星河湾物业经过多年的发展与人才储备，现在星河湾物业拥有一支素质优良、业务精湛专业服务管理人才队伍。星河湾物业以热情和专注的工作态度，通过品质化和精细化的服务，让社区保持温度和温情，让业主每一天都能享受高品质的生活。
        全体人员秉承企业“舍得、用心、创新”理念，认真吸收同行先进管理服务思想优点，并参照“五星级酒店管理服务”标准，将其优点有效的结合在日常的物业管理服务工作之中，为广大业主提供各项尊贵服务，同时实现了社会效益、环境效益、经济效益的同步增长。
        星河湾物业在实现管理和服务制度化、规范化、专业化、标准化的同时亦注重员工素质的培养，务求让每一位员工都能全身心投入，在工作中提升自我、品味快乐，营造良好的企业团队氛围，使全体员工在共同目标的引领下紧密团结，形成强大的向心力。公司为每一位员工提供可持续发展的机会空间、公平竞争的环境。在人员培训方面，公司通过形式多样的培训计划，训练员工超前的服务意识、专业的管理方法，理论联系实际，在实际工作中，让员工的实践经验得到充实，使其素质和能力不断完善超越，实现快速成长。