广州招聘

职位描述：

1. 根据公司制定的业务架构及流程，负责相关的产品功能需求及原型设计；

2. 收集并整理外部市场及公司内部需求，参与后续的产品迭代规划；

3. 通过数据分析产品功能、用户行为、平台活动、增长转化数值和渠道运营效率等指标，持续推进产品优化和提升运营效率；

4. 负责产品数据层面的功能的规划、业务调研、业务实施、功能设计；
5. 与运营部、技术部进行对接，按计划进行相关业务评审和产品需求评审，以及产品上线前的验收工作。

任职要求：

1.3年以上产品设计经验，了解B2B前后端功能，有营销云或家居行业saas产品规划经验者优先，有成功项目经历优先；

2.具备较强的数据分析能力，有做过B端营销产品、多维度数据分析模型产品等相关的经验者优先。
3.熟悉用户体验设计，包括移动端及PC端的界面视觉及交互设计，熟悉后台操作逻辑设计；

4.具备用户同理心，敏锐的市场嗅觉，良好的运营意识与创新意识；

5.熟悉需求分析、需求文档编写，熟练使用AXURE、visio、xmind，能够绘制基础UI/UE、系统流程等；

6.具备跨部门协调项目进度管理能力，具备跟UI设计师、开发团队顺利沟通能力；能高效率工作且能协调其它人员高效率工作；

7.具有较强的沟通能力、逻辑能力和产品设计能力，对数据敏感，具备较强分析加工能力。

8.热爱互联网产品，善于从各种产品汲取精华，提出较好的产品优化建议。

福利及活动——慧亚人坚信，“慧”工作的人也很“慧”玩！

1. 工作时间：9:00-12:00,13:30-18:00，双休，法定节假日正常放假。

2. 六险一金：购买五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）及公积金，另入职即购买商业意外保险。

3. 专业培训：①新员工入职培训；②导师制—新员工会有一位在职导师协助并提供全方位的培训；③部门内部每月专业技能培训；④全公司每月固定职场通用性技能培训；⑤管理技能提升培训；⑥户外拓展等。

4. 人性化假期：家属生病陪护假、考试假、带薪婚假、带薪病假（每年6天）、带薪年假（司龄满4年后每多1年则增加1天，最多每年达8天）、产假、陪产假，部分节假日提前下班（如冬至、儿童节）等。

5. 丰富的业余活动：①每月羽毛球/乒乓球活动；②每月员工生日会；③企业创意年会；④不定期部门集体活动；⑤全公司每月固定大型互动活动（如美食活动、辩论赛、演讲比赛、歌唱比赛、猜歌名活动、趣味运动会、徒步、十公里跑步活动等）。

6. 贴心福利：司龄工资、提供午餐补贴、员工慰问金（结婚/生子）、节日礼品（如端午节、中秋节等）、户外旅游、企业领导心得分享、企业图书馆、年度体检等。

7. 管理风格：鲜明的企业文化，领导的风格高效务实，人性化管理；推崇“柔性组织”管理方式，给予每位主动的同事足够的机会主导项目。

8. 工作环境：舒适温馨的办公环境；活跃的办公氛围；和谐简单的同事关系；办公环境及员工风采展示详见公司官网信息。

9. 晋升方向：完善的人才竞争、选拔和晋升机制，让员工不断的提升。目前公司管理人员几乎都是由内部提拔。

有你来，更精彩！期待您的加入！

广州慧亚传媒科技有限公司创立于2009年，慧亚集团核心业务包含两大板块：家居品牌和经销商的招商与加盟信息对接及相关服务、家居品牌与经销商“数智化”营销运营解决方案与技术服务商，我们不仅在互联网方面有长期的资源和开发运营经验积累，同时对家居行业有非常全面而深刻的理解。

我们立志用互联网信息化的工具，通过创新模式为家居产业的渠道效率提升贡献力量。经过十多年的发展，慧亚集团已经是家居行业领先的产业互联网平台公司。