广州招聘

工作内容：

一、招聘：

1根据招聘计划要求组织招聘活动，整理完善各岗位说明书，开拓及维护招聘渠道，面试等工作的实施；

2负责人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态，建立后备人才选拔方案和人才储备机制；

3分析、评估招聘效果；

二、绩效考核：

2负责绩效考核工作的推广和实施，及时编制绩效统计报告和分析报告；

3协助实现绩效考核结果的运用；

三、培训：

1组织新员工入职培训；

2挖掘企业文化内容，建立员工培训体系；

3根据公司业务要求，协调部门专业培训和考核；

四、员工关系管理

1负责员工入职调动离职手续的办理

2负责建立和完善员工培训的个人档案

3组织员工满意度和敬业度调查并汇总分析

五、熟悉劳动法、劳动合同法及政府有关劳动人事的各项政策法规。

六、协助上级完成其他相关人事工作。

任职资格：

1、拥有5年以上从业经验，具有地产公司、项目工程公司、物业公司、大型商业综合体项目工作经验者优先；

2、本科以上学历，法律、行政管理、人力资源或相关专业，持有人力资源师资格证优先；

3、具有创造性，较强的逻辑思维能力，良好的沟通、协调、组织能力；

4、精通绩效管理模块、具备绩效管理经验，人力资源专业知识；

5、具有良好的职业操守和服务意识，性格开朗、乐观，工作细致；

6、熟练使用办公软件。

广州天德商业运营管理有限公司成立于2017年，是广州本土的商业地产运营企业。本着“合作”、“互利”、“创新”、“兴业”的宗旨，战略布局粤港澳大湾区，把成为商业娱乐综合体的引领者作为长期发展目标。2019年开始，公司已承接CBD核心商圈-合利天德广场运营工作。
合利天德广场坐落在广州繁华的核心金融商圈珠江新城，坐拥一线江景，交通便利，是集超甲级写字楼、网红餐饮、高端娱乐、空中观光旅游等为一体的高端商业娱乐综合体，被广州政府誉为“广州十大新名片”称号。