广州招聘

1、负责公司员工的绩效管理工作，包括每个月的绩效发起，绩效提醒、绩效汇总、绩效奖金的核算，绩效奖金的申请与安排发放；

2、负责绩效方案的制定，提醒并协助各HRBP团队设计好新员工的考核方案；

3、监督每个部门绩效考核方案的执行结果；

4、负责员工薪酬汇总，新进员工，异动员工（晋升、调薪）等；

5、负责客服中心员的的绩效工资核算与等级工资核算；

6、负责相关人事报表的制作；

岗位要求：

1、有绩效薪酬工作经验2-3年

2、有较强的学习能力和责任心，工作积极主动；

3、善于和总结工作上的问题。

企业简介

广东骆驼服饰有限公司（简称“Camel骆驼”）创立于2000年，是一家实力雄厚、具有综合国际文化背景，集设计、生产、营销为一体的专业服饰公司。公司的产品研发采购能力、规模均优于同行，核心业务范围以高档真皮男鞋为主，兼营时尚休闲女鞋、男女皮包、皮带、户外运动服装、商务休闲男装，仅鞋类每季新款数量达约上千款，在终端形成品类极其丰富的店面货品管理，满足顾客多样化穿着需求。

作为中国鞋服领域的优秀企业，拥有完善的品牌营销、研发、设计、制造、经销及零售能力，在国内拥有庞大的零售分销网络以及供应链管理体系。截至2020年12月31日，全国零售店铺超过2000家，覆盖中国100余个地级市，超过200个县级市，据阿里巴巴数据不完全统计，每14个中国人中，至少有一人购买过Camel骆驼产品。跨境业务自2018年开始运营，2020年多款单品荣登亚马逊等境外电商网站销售榜Top4。

CAMEL骆驼作为中国线上线下全平台覆盖的驰名品牌，在鞋服品类中，畅销产品连续9年双11全网销量可喜，并凭借出色的产品开发和服务能力，斩获多项行业品类知名大奖，包括代表产品***荣誉的ISPO德国慕尼黑全球产品大奖，以及电商类***荣誉金麦奖，并荣获四连冠等。



品牌理念
倡导自由随心主义风潮的传奇品牌“CAMEL骆驼”，是世界最伟大设计师自然的神来之笔，充满西沙漫舞的浪漫迷情遐想，将漫途探索转换为生活节奏的轻松格调，以及品牌彻底回归衣着鞋履“舒适本能”的执着精神，使“CAMEL骆驼”兼具自由与浪漫的混合气质，注定了他风华绝代的时尚传奇。



薪酬福利
具有竞争力的宽带薪酬体系
良好的职业发展通道，灵活的内部晋升调岗机制
完善的培训体系
公众假期、带薪年假/婚假/丧假
公司接驳车上下班在地铁站接送员工
工龄奖、年度评优奖励
专属节日惊喜
丰富多彩的娱乐休闲活动（瑜伽班、田径运动会、拓展训练等）
独具人文关怀的骆人企业文化活动（家庭参观日、家属慰问拜访等）

面试地址：广州市白云区云城西路73号骆驼中恒大厦
乘车指引：2号线飞翔公园站出口左转，路程约5分钟