广州招聘

1. 负责办公室日常办公制度维护、管理。

2. 负责办公室各部门办公后勤保障工作。

3. 负责对全体办公人员进行日常考勤。

4. 更新、维护人事档案，建立初步的人事管理制度职责。

5. 处理公司对外接待工作。

6. 刷新发布维护招聘网站，审核通知面试人员，接待面试应聘者。

7. 新员工入职手续办理，分配部门。

8. 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。

9 协助执行公司的各项规章制度和维护日常工作。

10. 负责办公用品购买发放，快递等日常费用报销。

11. 公司年终总结、晚会策划主持，物资购买等。

12. 完成上级安排的其他工作任务。

任职条件

1、大专以上学历,***，五官端正，形象气质良好，亲和力强，年龄在18-26岁；

2、普通话标准，声音甜美，有一定的语言沟通和表达能力；

3、开朗随和，亲切大方、温和有礼，有良好的客户服务意识；

4、熟悉电脑操作，熟练运用各种办公软件；

5、工作仔细认真、责任心强，有坚持不懈的精神；

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