广州招聘

【岗位职责】

1、在公司合作框架下，完成分公司辖区内省/市/三级机构渠道维护及业务线索追踪；

2、基础运营收资、理赔、返点按时完成达标率，负责渠道理赔部关键人员关系经营维护；

3、客户服务活动筹备举行落地实施及安排；

4、卫生机构定期维护拜访，增加粘性；

5、对数据敏感度高、善于思考解决问题、善于交际；

6、完成领导交办的其他工作；

【任职要求】

1、全日制本科以上学历，985/211优先，普通院校党员、有学生会干部、班级干部经历择优录取；

2、具备良好的沟通能力和公众表达能力，抗压能力强，勇于担当，积极进取，乐观开朗；

3、有上进心、责任心，学习能力强，承担更大责任；

4、熟练掌握各类自动化办公软件；

5、具备1年以上工作经验，有保险相关从业经历优先；

【福利待遇】

1、试用期底薪4000，转正4500-5000，另有绩效和补助；年终奖

2、每年两次提薪机会；

3、每月提供午餐补助660元；

4、缴纳五险一金；

5、提供广阔的晋升平台及定制的培训计划；

6、周末双休，法定节假日休息；

亿保健康是国内医药福利管理平台的领导者，在业内处于绝对领先的地位，占据了该细分市场80%的份额。目前公司以平均年增长率300%的速度快速成长，期待您的加盟。
    亿保健康拥有一支业内翘楚的业务、运营、开发团队，90%人员为本科及以上学历，30%以上核心人员为研究生及以上学历。
    亿保健康服务始于2009年5月，旗下成员有杭州亿保健康管理有限公司和上海亿保健康管理有限公司及其派出机构。在亿保总部的统一规划下，杭州亿保将成为公司的科研中心与运营中心，而上海亿保及其下属机构主要负责拓展市场，建设全国统一的“医卡通”服务平台。