广州招聘

一、岗位职责

1、协助负责广场人力资源行政制度制订、人员招聘与培训、人员配置、薪酬福利管理、绩效管理、劳动关系管理等工作；

2、协助负责广场的公章证照、固定资产、办公车辆、餐厅、保险及法务管理工作；

3、协助负责广场的党务及企业文化建设；

4、总部和区域安排的其他工作。

二、任职资格

1、年龄28-35岁，本科及以上学历；

2、5年以上人力资源管理工作经验，2年以上连锁企业、大型集团公司分公司人力资源负责人经验；有1起以上劳动仲裁、诉讼实操经验。

3、熟悉和掌握国家劳动、人事相关政策法规，有人才经营意识，具备较强的招聘、考核、培训等专业能力；

4、性格外向、沟通协调能力强、执行力强，应变能力强，抗压；认同万达，接受派遣。

5、全国知名商业体系或区域对标商业公司。

        大连万达集团创立于1988年，目前形成商业、文化、金融三大产业集团。2015年万达集团资产6340亿元，同比增长20.9%；收入2901.6亿元，完成年计划的109.3%，同比增长19.1%。目标到2020年企业资产达到2000亿美元，市值2000亿美元，收入1000亿美元，净利100亿美元，成为世界一流跨国企业。
        万达商业是全球***不动产业，持有物业面积2632万平方米，2014年在香港证券交易所主板上市。全国已开业133座万达广场，2016年将开业55座万达广场。
        万达商业管理为大连万达集团属下核心子公司之一；万达商业管理有限公司是亚洲***的商业管理企业，管理范围覆盖全国所有万达广场，创造连续多年租金收缴率超过99.5%的世界行业纪录。
        万达商业管理公司拥有一支近万人的商业管理团队，主要负责经营管理万达商业地产公司开发的大型商业购物中心以及住宅、公寓和写字楼等多种类型物业项目。
        佛山南海万达广场位于南海区海八路与桂澜路交汇处（地铁广佛线金融高新区站A出口），总建筑面积69.83万平方米，项目涵盖大型购物中心、休闲娱乐中心、风情社区商业街、万达华府豪宅、精装SOHO、5A甲级写字楼。
福利待遇：
1、工作时间：五天八小时（部分一线岗位实行综合计算工时）；依法享有带薪年假等法定假期；
2、薪酬福利：基本工资+提供工作餐+五险一金+商业意外保险+年终奖；
3、其他福利/奖励：“三八”妇女节福利、年度体检、中秋福利等。
4、员工培训/活动：新入职培训、业务技能培训、春秋季旅游等。
5、万达广场快速发展，公司提供完善的人才竞争发展机制和晋升发展空间，期待您的加入！万达与您共成长！
上班地址：佛山市南海区桂城桂澜北路佛山南海万达广场