广州招聘

职责描述： 1.参与薪资绩效调研，收集有关的市场行情信息，协助经理制定和完善公司薪酬福利绩效管理制度和体系

2.负责集团公司薪酬福利相关操作流程的制定和完善，编制标准作业书

4.制作公司每月的工资报表，按时发放工资

5.薪酬绩效数据分析及统计等工作，按时完成人工成本、人工费用的分析报告，并整理归档

6.负责定期或不定期的全公司工资调整工作，以及因试用、转正、转岗、升降职、退休和奖励带来的个别员工工资变动。执行薪资福利政策与绩效制度，确保所有的薪资福利项目符合劳动法

7.根据国家有关法规和政策，负责员工各项社会保险的统计、基数核定、缴费等工作

8.员工各类人事手续办理，包括员工离职手续办理、人事关系转移等

9.配合有关部门做好医疗保健结婚、计划生育、人口统计、社区选举和劳动争议等具体工作，提供相关数据资料。 10.负责员工关怀、访谈等工作。 任职要求： 1.本科以上人力资源相关专业

2.1年以上相关经验，24-35周岁

3.熟练使用办公软件

4.熟悉国家相关法律法规政策，熟悉企业的薪酬福利管理流程以及社会保险操作流程

5.具有良好的统计分析能力、有较强的保密意识、具有良好的职业道德水平。

广东东方恒力集团组建于1999年，旅游与景区酒店投资开发、房地产投资与开发、生态农业开发、建筑工程装修、消防设施工程、物业管理、高科技产品研发、电子商务、广告策划及推广、进出口贸易等领域，未来着重以绿色旅游（酒店.、现代农业为主产业，是一个集多元化产业于一体的现代化民型企业集团。旗下公司广东正通博雅装饰工程有限公司成立于2014年1月，从事建筑装饰工程承包业务及工程设计、工程施工、项目管理和相关的技术与管理服务，拥有建筑装饰装修工程专业承包贰级（二升一已完成.、机电工程施工总承包叁级、建筑幕墙工程专业承包贰级、建筑装饰工程设计专项乙级资质。公司下属两个事业部，精装批量装饰工程事业部，公共装饰工程事业部，目前精装事业部已具备批量精装修工程30000套/年的交付管理能力，公装事业部具备年交付15万方的产能。目前公司在建精装修项目已达40多个批量精装标段，公装项目20多个标段，开工面积约260万㎡，万科集团A级供应商，万科集团总对总战略合作供应商。
公司并先后与万科、碧桂园、华夏幸福、阳光城、中海地产，保利、等知名房地产开发企业建立了战略合作或深度合作伙伴关系，成功案例包括但不限星级酒店、开盘区、长租公寓，教育、会所、写字楼、销售展厅、销售样板及批量精装修等工程项目。工程行业新的形式下，公司大胆创新，不断开拓变革，抓住行业更新发展的机遇。践行品质文化，工匠精神。持续为客户，员工，社会创造价值。公司广纳英才，欢迎加入我们平台，共创未来！