广州招聘

1、根据公司需求，招聘相关人才，维护拓展招聘渠道；

2、有丰富的招聘经验，招聘技巧，跟进招聘初试、录用、转正；

3、有较强的沟通表达能力，思维敏捷，善于处理维护员工关系；

4、关注新员工入职管理，进行入职培训和新员工入职跟踪关怀，确保招聘工作的的完整性和有效性； 

5、管理好员工的离职管理，做好离职访谈并根据访谈结果提供相关建议； 

6、负责公司绩效制定，熟悉KPI考核工具，考核结果应用，制定有效的员工激励方案，优胜劣态。

深圳亿奇是一家新型理念健身公司，凭借十多年为国际大品牌设计和研发的丰富经验深圳亿奇健身应运而生，它将把其它发达国家的优秀健身理念带到行业。深圳亿奇将成为国际一流健身品牌的新理念研发和测试中心，并将在促进中国的全身健身方面起到积极的作用。
是一家全新的、有别于传统健身行业的连锁健身俱乐部，是国际名牌健身科学健身理念研发公司的附属机构，以互联网共享技术理念的全新实体健身房连锁，旨在倡导全新的健身理念和运动方式。其健身理念获得国内、国外的多项专利，致力于为白领阶层、各界精英打造全新的健身和生活方式，为健身行业打造输出很多优秀人才