广州招聘

岗位职责：

1、了解沟通各类宣传媒体，掌握媒体的配置及优化；

2、对内负责公司达人的商务对接和执行落实，对外寻求商务合作；

3、负责达人各类活动的新闻跟进、媒体整合、宣传统筹、稿件管理、舆情监督、采访协调、新闻宣传的策划和统计工作；

4、对公司旗下达人商务活动管理及策划，制定发展计划，负责达人的日常活动管理对接，对达人规划进行策划和调整；

5、了解市场及客户需求，具有商业敏感度，及时预约、沟通、跟进达人档期，与达人，广告商保持良好的合作关系；

6、拓展业务范围，策划线上线下活动，对外关系的维护及拓展。

岗位要求：

1、大专以上学历，2年以上互联网工作经验，有MCN机构工作经验优先；（有能力者可放宽条件）

2、出色的理解能力、沟通能力、开拓能力和逻辑分析能力，良好的PPT编写能力；

3、具有很强的判断与决策能力以及数据分析能力；

4、具备较强的沟通能力和商务谈判能力。

公司福利

1、五天工作制，每天工作7.5小时；

2、薪酬体系：固定工资、绩效奖金、全勤奖、交通补贴、加班餐补；

3、 公司向员工提供富有竞争力的薪酬管理体系和激励机制；

4、 公司拥有丰富的奖励机制，设置团队奖、优秀员工奖等；

5、享有法定节假日、年假、婚假、产育假、带薪病假、丧假等假期；

6、为员工购买全额五险一金；

7、 公司为员工提供年度体检，保障员工身心健康；

8、法定假期、节日、生日福利；

一、公司介绍

广东出品传媒有限公司，成立于2017年3月，致力互联网时代的生意通路建设，以电商运营为中心，连接大数据、供应链、明星/KOL、品牌孵化，实现企业在生意路上的一站式综合服务运营。

实践“品销合一，渠道共建”的内在驱动模式，开发互联网创新营销模型，为传统电商品牌和线下品牌赋能。紧抓产品品牌叠加，销量就是品牌的数字动力，通过“产品美学升级、直播短视频种草、明星KOL引流、营销活动截流、品销合一成长、数据赋能产品”六大落地优化，精细化的为品牌重塑产品流量池，最终实现企业竞争力价值体系的树立和细分领域市场的定位建立，在企业、客户之间实现双赢。

 

二、主营业务介绍

电商全渠道运营：

以促进产品销售为目的，提供全渠道一站式运营服务，帮助品牌建设各大电商平台渠道，联动各类IP/多品牌营销，帮助品牌打造移动互联网时代的体验经济和粉丝经济，从而提升品牌的市场份额。加大流量灌注、提高转化率，实现真正的品效合一。

 

医生达人营销运营：

专注于大健康领域的内容生产及流量运营，签约国家医生品牌学组成员医生，提供专业化垂类内容生产与制作，整合与联动大健康行业/平台/媒体的优质资源，通过互联网精细化运营，建立IP流量生态矩阵。利用公众号、短视频、直播等新媒体手段，与各大平台沟通共享，传播健康，赋能品牌。



新品牌策略运营：

以提升品牌价值和产品价值为基础，促进市场销售为目标。提供品牌战略，品牌策略，产品包装，创意视觉，营销策划等一些列品牌服务的基础上，进一步深入新品牌及新产品孵化策划，多渠道组合变现策略及全媒体营销策略等整合性，延展性，创新性的策略服务。

 

三、战略合作伙伴

1.阿里巴巴集团

公司与阿里巴巴建立数据战略合作伙伴关系，系阿里巴巴营销策划服务供应商、阿里巴巴影业集团电商服务商、阿里智囊团十大成员之一、天猫运营手册编写十大成员之一。

2.Apple苹果中国区

公司作为Apple苹果中国区长期战略合作伙伴，为Apple中国区电子商务服务。 Apple旗下品牌——Beats耳机 公司作为Apple苹果中国区长期战略合作伙伴， 为Apple中国区电子商务服务，并代理运营旗下Beats耳机，一年时间打造全网NO.1。

3.中国饮用水行业的领导品牌——华润怡宝

接手华润怡宝品牌半年后，月销售额实现215%的同比增长

4.其它运营品牌

全球***个无桩共享单车——ofo小黄车

瑞士知名腕表品牌——TITONT梅花表

创立于1851年的英国知名品牌——雅格狮丹

 

四、我们服务的品牌

我们曾服务或正在服务的品牌有80多个，主要为以下类别：

通讯电器类：ipone、Hisense、beats、LG、bedsapple等。

茶水酒类：华润怡宝、茅台、澜沧古茶、竹盐、汤臣倍健、友臣食品等。

洗护美妆类：丹姿水密码、韩后、淘宝心选、古乐天项目、京润珍珠、阿芙.就是精油！初语、四季沐歌、美即面膜等。

生活家居类：威露士、水星家纺、富安娜、立邦、全棉时代、全友家居、生活家装饰、

尚品宅配等。



公司福利
1、五天工作制，每天工作7.5小时；
2、薪酬体系：固定工资、绩效奖金、年终奖金；
3、 公司向员工提供富有竞争力的薪酬管理体系和激励机制；
4、 公司拥有丰富的奖励机制，设置团队奖、优秀员工奖等；
5、享有法定节假日、年假、婚假、产育假、带薪病假、丧假等假期；
6、为员工购买五险一金；
7、 公司为员工提供年度体检，保障员工身心健康；
8、不定期“下午茶”休闲时刻，定期公司聚餐，户外活动；
9、法定假期、节日、生日福利。