少儿美术教学主管/教研主管
上海新王牌教育科技有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2020-10-23
- 工作地点:上海-闵行区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:2-4万/月
- 职位类别:院校教务管理人员
职位描述
虚位以待,职等你来!
【我们希望你】
1、负责教学团队的组建及教学管理体系的完善,制定并实施教学管理工作计划;
2、负责教师的招聘、培训、考核工作;
3、统筹教案的研发,开展教研活动,提高教师教学水平;
4、负责教学评估、监督教学质量,进行听课、查看教案等,并对教学中出现的特殊情况进行追踪了解;
5、负责教师资源管理,维护教师稳定,帮助教师发展;
【对你的小期待】
1、本科及以上学历,具备良好的美术学科专业功底,有2年以上教学管理工作经验;
2、了解少儿美术教育培训行业背景,热爱学习和教学,热衷于教育事业;
3、综合管理能力强,具有规模教学团队的管理监控能力;
4、熟练掌握常用办公软件;
5、培养方向为项目负责人等;
【你能得到的surprise】
1、健全的福利制度:社会保险、住房公积金、定期体检、年度旅游、过节福利、带薪休假等;
2、员工自身满足条件的,公司可协助员工申请居住证积分及安排落户;
3、完善的岗位培训机制:岗前带薪培训,后续定期培训;
4、良好的职业发展平台,广阔的晋升空间;
【你未来的第二个家】
工作地址:闵行吴中校区:金汇南路188号2楼;
总部地址:凯旋路3131号明申中心大厦1903室;地铁1、4号线上海体育馆站7号口出;
【应聘邮箱】
hr@yonghua.com,若您有意向应聘此岗位,请先把您的简历发给我们,谢谢;
职能类别:院校教务管理人员
公司介绍
★ 我们的公司
拥华教育集团创立于2005年,是一家致力于中国基础教育产业投资的公司,目前在上海设立了25所分校。拥有全职、***教师800多名,主要涉足中小学生文化教育和少儿艺术培训。
★ 我们的品牌
新王牌小班:中小学提优辅导品牌
恒高1对1:个性化辅导品牌
西地球:国际教育品牌
★ 我们的特色
我们从创立之初就极度重视教学质量,并通过一系列的创新来发展公司的口碑与诚信。
诚信:
◇ 创立至今坚持“无条件退还余额”的承诺,没有发生一次违约;
创新:
◇ 小班教育:在人人都模仿新东方大班模式的时代,我们开创了小班化之路。
◇ 分层教学:根据学生层次划分班级,实现因材施教。
◇ 提优辅导:在多数机构定位补差的时候,我们定位提优并获得极大的成功。
◇ 薄利教育:将培训变成薄利模式,牺牲企业利润提高教师待遇获得极佳教学质量。
◇ 按月收费:坚持无条件退款,自我施压不断提高教学质量,否则学生随时退读。
★ 我们的福利
◇ 国家规定的社会保险、住房公积金;
◇ 公司协助办理居住证积分、户口;
◇ 每年1次免费体检机会;
◇ 每年1-2次旅游机会;
◇ 每年5-15天带薪年假;
◇ 丰富的团队活动、完善的培训体系;
◇ 其他福利;
★ 应聘方式
请将个人简历、应聘职位发送到:hr@yonghua.com,每封邮件均有专人查阅。
拥华公司期待您的加入!
拥华教育集团创立于2005年,是一家致力于中国基础教育产业投资的公司,目前在上海设立了25所分校。拥有全职、***教师800多名,主要涉足中小学生文化教育和少儿艺术培训。
★ 我们的品牌
新王牌小班:中小学提优辅导品牌
恒高1对1:个性化辅导品牌
西地球:国际教育品牌
★ 我们的特色
我们从创立之初就极度重视教学质量,并通过一系列的创新来发展公司的口碑与诚信。
诚信:
◇ 创立至今坚持“无条件退还余额”的承诺,没有发生一次违约;
创新:
◇ 小班教育:在人人都模仿新东方大班模式的时代,我们开创了小班化之路。
◇ 分层教学:根据学生层次划分班级,实现因材施教。
◇ 提优辅导:在多数机构定位补差的时候,我们定位提优并获得极大的成功。
◇ 薄利教育:将培训变成薄利模式,牺牲企业利润提高教师待遇获得极佳教学质量。
◇ 按月收费:坚持无条件退款,自我施压不断提高教学质量,否则学生随时退读。
★ 我们的福利
◇ 国家规定的社会保险、住房公积金;
◇ 公司协助办理居住证积分、户口;
◇ 每年1次免费体检机会;
◇ 每年1-2次旅游机会;
◇ 每年5-15天带薪年假;
◇ 丰富的团队活动、完善的培训体系;
◇ 其他福利;
★ 应聘方式
请将个人简历、应聘职位发送到:hr@yonghua.com,每封邮件均有专人查阅。
拥华公司期待您的加入!
联系方式
- Email:hr@yonghua.com
- 公司地址:地址:凯旋路