广州招聘

“每个时代都悄悄犒赏会学习的人”，欢迎会学习的人加入尚德机构，一起为和我们一样生存在城市的奋斗者们改变命运！

岗位职责：

1、依托公司意向资源与学员线上沟通，学员主动咨询；

2、结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业服务，达成销售业绩指标；

3、基于互联网精准投放的客户，无需自己做客户开发，公司***；

4、顾问式营销，有无销售经验均可。

尚德寻找的人才：

1、大专及以上学历；(注：已经毕业的）

2、良好的沟通表达能力，工作积极主动，团队合作意识强；

3、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力，热爱销售事业，勤奋、踏实、有韧性。

丰厚的薪资福利待遇：

1.薪资=底薪+高额提成+多项奖金+五险一金，普遍月薪8千以上；

正常工作，8000-12000元/月

努力工作，12000-20000元/月

拼命工作，20000元/月以上

上不封顶！！！

以上三种工作状态的工资体系，总有一款适合你。

2.六险一金、员工旅游、节日礼物、员工活动（每月团建）。

3.公司内部配备咖啡厅休闲区。

4.入职即可在公司内部免费申请学习课程，提升学历。

完善的培训体系：

1.岗前培训：“理论+实践”模式的系统性带薪培训，传授全面的产品知识及销售技巧，全面掌握网络销售各环节要领。

2.提升培训：不定时的项目培训、心态辅导、销售技巧提升以及主管1V1的专项能力培训

3.晋升：选拔至储备人才体系的员工，会进一步获得管理技能的培训，有机会成为主管。

完整的职业规划：

1.公平、公开、迅速，不按个人的工作经历为限制

2.能力定位与职业发展：初级咨询师-中级咨询师-高级咨询师-储备干部-战队长-销售主管-销售经理（每一步都是收入与能力的成长）

工作时间：上午9:30——晚上6:30(午休12:00pm-1:30pm)

工作地点：黄浦区绿地广场C4栋 尚德机构

尚德文化：

1、尚德的使命：让学习随手可得，让梦想触手可及

2、尚德的理念：学习是一种信仰

3、尚德的价值观：进取、坚韧、开放、影响

尚德机构SunLands，成立于2003年，2014年成功转型在线互联网教育，是目前国内***的互联网在线教育公司之一。尚德2018年在美国纽约交易所上市成功（NYSE:STG）。

公司总部位于北京，截止2017年，尚德在全国30多个省份成立104所分校，服务于全国100多万学员。尚德广州分公司坐落于广州互联网教育孵化基地东岳财富广场。以科技与人文重塑教育为使命，从2014年起，尚德机构从国内传统面授培训成功转型为在线互联网教育，并建立了在线直播平台与课程体系，并对高质量教学持续投入。以让每一个人都爱上学习，并从学习中受益为愿景，我们坚信社区运营、内容开发和教师质量是达成该愿景需要的持续努力。

我们的人才理念是培养自家经理人（尚德有6名总裁助理/总监级别的领导，全部来自于自我培养，并且尚德是全国为数不多的能让90后但当高级管理的公司之一）、造才工厂（2010年造就高级项目经理8人，项目经理15人），并为公司员工提供完整的培训体系（入职培训、岗前培训、专题培训、员工送读，在公司工作满一年可以免费就读公司各类职业资格认证）。

年轻的尚德机构，需要年轻的你加盟！
成长的尚德机构，需要有梦想的你加盟！
卓越的尚德机构，将因为你的卓越而精彩！

◆愿景：让每一个人都爱上学习，并从学习中受益。
◆使命：用科技与人文重塑教育
◆价值观：进取 坚韧 开放 影响

发展历程：
2003年-2004年：尚德机构正式成立；尚德机构教学研发中心在京正式成立；在北京建立教学区，开始覆盖北京市场；成立就业指导中心与职业分析中心。
2005年-2008年：在北京成立报名点，将成熟的培训业务扩展至天津、广东、深圳等地方市场；成立学术中心（合并取代了就业指导和职业分析中心），开始研发满足学员竞争力需求的课程周边产品。
2009年-2011年：打造尚德机构***代互联网培训产品、以录播模式为主的平台——嗨学网，进入网络授课市场。
2012年-2013年：打造尚德机构第二代互联网培训产品、与各大平台对接的直播模式平台——对啊网。
2014年：尚德机构完成从传统面授机构向互联网培训机构的转型。
2015年：建立职业培训在线直播平台，成为国内领先的互联网培训公司。
2016年：推动模式变革，重启组织变革，将组织从一个偏工业型、以职能为主的组织渐渐变革成为更像互联网的组织。
2018年：美国纽约交易所上市。
……更多精彩等你一起创造~


加入尚德您将获薪酬：
1、富有竞争力薪金(每年4次调薪机会) + 丰厚绩效奖金+部门奖金
2、入职当天即签订动合同，试用期缴纳六险一金
 
加入尚德您将获得完善培训：
1、带薪岗前培训：理论+实践模式的系统性带薪培训，传授全面的商品知识及销售技巧，全面掌握干岗位技巧
2、岗位技能提升培训：每周产品培训、心态辅导、销售技巧提升以及主管1V1的专项能力培训
3、管理技巧培训：每季度根据业绩排名及员工意愿选拔至储备人才体系的员工，会进一步获得管理技能的培训，专员到主管8个月搞定。
     
加入尚德您将获得完整职业规划：
1、公平、公开、迅速，不按个人的工作经历为限制
2、能力定位：岗位专员-岗位专家-岗位教练员（每一步都是收入与能力的成长）
3、职业发展：专员>精英>储备主管>销售主管……（或根据发展意愿转其他岗位：企业内训师，营销管理，项目管理，销售运营，职能岗位等）。