广州招聘

岗位职责：

一、招聘实施：1.负责应聘简历的收集及筛选；2.负责应聘人员的面试安排及跟进； 3.负责offer的谈判及发放；4.负责入职前的背景调查；5.负责新员工的入职手续办理。

二、校园招聘：1.负责组织实施应届生甄选及录用工作； 2.负责管培生新翼的补招。

三、招聘渠道开发及维护：1. 根据公司的招聘需求，合理地开发运用招聘渠道；2. 监督管理区域/项目的渠道使用；3. 及时维护招聘渠道，与渠道供应商保持良好的沟通。

四、招聘效果评估：1. 面试人员情况反馈总结、跟踪评估各类人才的使用情况；2. 各类招聘数据分析；3. 周报等工作报告总结提交。

五、招聘流程及制度完善：1.根据公司制度不断完善和优化招聘流程和招聘制度；2.规范区域/项目人事招聘流程，监督区域/项目招聘制度的执行；  

任职要求：

1、人力资源管理或工商企业管理等相关专业本科及以上学历，3年以上独立招聘经验；

2、具备较强服务意识，能够快速了解公司及行业状况，能够有效帮助业务解决人员招聘问题；

3、具备一定专业测评能力，能够有效甄别及判断候选人情况。

4、优秀的沟通及协调能力。

卓越物业全称深圳市卓越物业管理有限公司，系卓越集团成员单位。1999年注册成立，注册资本3000万元，国家一级物业管理资质企业，中国及广东省物业管理协会会员单位、深圳市物业管理协会副秘书长单位。公司总部位于深圳市中心区，公司推行的服务模式有卓越商务“金钥匙”服务、卓越住宅“英式管家”服务，分别为CBD高级商务写字楼、高新科技项目、豪宅别墅提供卓越的优质服务新概念。

经过近14年来的发展，卓越物业紧随集团发展步伐，业务范围已扩张至全国13个省和地区，目前公司的管理和服务面积已超过1500万平方米。2007年，卓越物业正式成为深圳***家加盟世界金钥匙物业联盟的物业服务企业，开启了在创造服务新价值方面的新篇章，并且在2008年，卓越物业与国际金钥匙组织共同成立了金钥匙物业联盟学院，为整个行业发展做出了卓越的贡献。

卓越物业在发展过程中，在满足集团快速发展要求的同时还凭借自身行业地位积极发展外接项目，与多家全球500强企业建立长期战略合作关系。

公司愿景：中国领先的不动产服务运营商
公司使命：为客户，员工，股东与社会创造价值
公司核心理念：卓越物业倡导客户满意、公司发展、员工成长三者的和谐统一。
卓越物业·荣誉：
■ 国家一级物业管理资质
■ 中国物业管理协会常务理事单位
■ 国际“金钥匙”组织物业联盟副理事长单位
◇中国特色服务领先企业-高端商用物业
◇中国物业服务百强企业服务质量TOP10
◇物业管理30年“综合城市运营服务标杆企业”