广州招聘

从事绩效管理等人力资源管理相关工作

岗位要求：

要求：

1、本科及以上学历，人力资源、路桥、法学、工商管理等专业；

2、善于数据分析统计，具有较好的文字表达能力、团队合作能力和奉献精神，善于分析和解决问题，工作细致耐心；

3、具有管理咨询公司工作经验者优先。

    广东省交通规划设计研究院股份有限公司前身为广东省交通厅公路处测设队，始建于1952年，1978年定名为广东省公路勘察规划设计院，2007年11月改制为广东省公路勘察规划设计院有限公司，2010年12月变更为股份有限公司，2015年8月更名为广东省交通规划设计研究院股份有限公司。公司主要从事公路和市政工程的勘察、规划、设计、咨询、监理等业务，持有国家颁发的工程勘察综合类、公路行业设计、市政行业设计（道路工程、桥梁工程、城市隧道工程、排水工程）、公路工程监理、工程咨询、工程招标代理等甲级资质，水土保持方案编制4星级资格以及特种专业工程专业承包资质（结构补强）。2008年获批为国家高新技术企业，已通过ISO9001质量体系、ISO14001环境管理体系和OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。
公司拥有一支专业齐全、素质优良、技术精湛的技术团队，现有在职员工1200余人。自成立以来，公司承担并完成了广东省大部分国省道、高速公路，以及一大批公路特大桥梁、特长隧道和市政道路、桥梁、城市隧道工程的勘察设计任务，此外在区域市场开拓和区域性公路网、站场规划等方面均取得了突出成绩；公司先后荣获国家及省（部）级优秀勘察设计、科技进步等奖励300余项（次），综合实力、勘察设计现代化水平名列国内同行前列。