广州招聘

岗位职责：

1、学习团队运营管理专业知识与技能。

2、负责为公司优质客户提供保单体检和理财规划等各类专业服务，帮助客户做好资产合理配置，维护公司与客户之间的关系。

3、负责团队建设，包括人员招募、团队管理以及新人培训。

4、完成公司下发的团队经营任务。

职位要求：

1、25～40周岁，大专及以上学历，专业不限，可接受应届毕业生；

2、年收入高于6万元，一年以上管理经验优先录用；

3、品行端正，思维敏捷、严谨细致、踏实负责，善于沟通与表达，富有服务意识和团队合作精神；

4、成熟稳重、韧性好，善于处理团队内部关系。

福利待遇：

1、公司提供优质客户资源。

2、培训津贴+服务津贴+职务津贴+管理津贴+高额业务提成+培育奖+年度展业奖+复效奖等，享有与职级相对应的津贴与法外奖励。

3、入司即享有医疗、疾病、意外等保险福利，补充商业保险保障。

4、每年享有多次国内国外旅游、免费体检、节假日津贴。

5、享受公司提供的团队发展政策。

6、享有长期关于保险和金融的专业知识技能等系统培训。

7、公平完善的晋升制度，分业务营销和经营管理两大人才发展方向。

8、工作环境：甲级办公写字楼。

9、提供广阔的事业发展平台，期待志存高远的朋友和国寿共同成长，在国寿这个大舞台无所畏惧，绽放精彩人生，我们为梦助航！

中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，总部位于北京, 注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据国内寿险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。
中国人寿的前身与中华人民共和国同龄，1949年10月经中央政府批准组建，是国内***经营保险业务的企业之一，肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任。在长期发展历程中，公司拥有一支稳定的专业化管理团队，积累了丰富的经营管理经验，深谙国内寿险市场经营之道。2003年12月17和18日，中国人寿保险股份有限公司分别在纽约和香港上市。2007年1月9日，中国人寿保险股份有限公司回归国内A股上市，自此公司成为国内***“三地上市”的金融保险企业。
中国人寿保险股份有限公司向个人及团体提供人寿、年金、健康和意外伤害保险产品，涵盖生存、养老、疾病、医疗、身故、残疾等多种保障范围，全面满足客户在人身保险领域的保险保障和投资理财需求。截至2019年12月31日，公司拥有约3.03亿份有效的长期个人和团体人寿保险单、年金合同及长期健康险保单，为5亿多客户提供了保险服务。
中国人寿保险股份有限公司秉持“诚实守信、客户至上”的服务理念，依托覆盖全国城乡的服务网络，致力于搭建移动化、智能化、社交化的客户服务体系，运用科技手段为大众提供便捷的保险服务。专业高效的95519客户服务专线、安全快捷的企业互联网站、161.3万名个险渠道销售人员、16.6万名银行保险渠道销售人员、6.55万名团险销售人员，使本公司成为客户身边的寿险服务商。公司推行“机制引才、制度用才、培训育才、环境留才”的人才强司战略，坚持“以人为本、德才兼备”的人才理念，着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍。