广州招聘

1、协助完善招聘、培训、薪酬、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

3、熟悉并掌握相关的劳动用工等人事政策及法规；

4、掌握绩效考核、薪酬方案的实施并进行持续改进；

5、人事档案、员工关系管理、企业文化建设等。

职位要求：

1、本科以上学历，1年以上人力资源工作经验；

2、掌握先进的人力资源管理理念和工具，文字功底较好，具有人力资源的理论知识和操作经验；

3、具备出色的组织能力、分析判断能力、协调能力以及良好的团队协作意识。

江苏交通工程投资咨询有限公司成立于1993年，专业从事道桥、航道、船闸、港口、码头、轨道、隧道、房建、市政、绿化、机电安装等各类工程造价咨询、招标代理、规划咨询和其他工程咨询业务。
    公司现有注册资金2200万元，职工100余人，工程技术人员占85%，其中省部级工程咨询专家、注册造价师、注册咨询师、注册建造师、注册监理工程师和具有中高级职称的70余人。公司以科学管理、一流服务、技术优势和先进设备做支持，现已发展成为江苏省工程咨询行业知名企业。公司已通过ISO9001质量体系认证。
    公司具有住建部颁发的工程造价甲级资质、工程招标代理甲级资质、财政部颁发的政府采购代理甲级资质、国家发改委颁发的工程咨询甲级资质（公路、水运）、中央投资项目代理乙级资质。