广州招聘

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、一年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理实务的操作流程。

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

岗位福利：

1、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪护假）、病假、丧假、年假等；

2、福利待遇：具竞争力的薪酬+丰厚提成/绩效、月度、季度、年底奖金；

3、节假贺礼：重大节日礼品/礼金；

4、公司活动：定期组织文体活动、聚餐活动、旅游、卡拉OK、烧烤、各类球类比赛等丰富多彩的员工娱乐活动；

旅游自古以来就是深受人们喜爱的活动，与以往旅游者限于少数有钱阶层相比，近年来，旅游作为一种生活方式越来越多地进入了中国普通百姓的家庭。被成为“永远的朝阳产业”、“永远的环保绿色产业”、“国民经济提升的催化剂”。
      小象从旅游参考咨询 ，还有线下专业旅游团队的行程安排提供管家式旅游攻略。专门提供旅游咨询，线路规划，车船票预定，散客旅游等相关服务。结合旅游社交属性定位，“结伴自由行“形式切入旅游市场，从满足消费者的需求出发，满足其根本利益。

企业愿景：中国领先的旅游O2O平台 真正实现“想旅游，找小象”的目标。
企业核心价值观：正直 公平 信任 担当 谦和
经营理念:
     一、小象旅游，从无到有，弥足珍贵
     二、小象旅游，从有到优，任重道远
     三、新时代，我们共同愿景：做品质旅游