广州招聘

岗位职责：
1、熟悉教学大纲，准确把握考试重点，并制订相应的教学安排；
2、善于归纳总结，教授学生高效的学习方法，激发学生学习兴趣，迅速提高学生成绩；
3、授课氛围良好，善于发现问题并及时处理；
4、负责学生的试卷出题及后期批改工作，因时制宜地检测学生学习效果；
5、参加部门组织的教研交流、教学研究、家长讲座、集中备课、培训等活动；
6、完成上级分配的其它临时工作。
任职要求：
1．本科及以上学历，专业不限，师范类毕业有教师资格证优先；
2．具备应聘学科扎实的理论基础，普通话标准，有亲和力，沟通表达能力强；
3．热爱教育工作，具有良好的教师职业操守；
4．擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导。
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工作职责：
1.主要负责任一科目小学、初中或高中本学科的备课和教学工作；
2.根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案；
3.培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务；
4.参加学科教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案等。
晋升方向：
管理通道：教师——科组长——教学主任——教学总监——校区负责人
专业通道：三星—特级教师（5个级别）
教研通道：教师——学科教研员——教研组长/主管——学科项目负责人
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薪酬福利体系:
1、常规福利：五险两金+带薪年假（5-15天）+法定假期；
2、工作时间：5天8小时工作制；
3、生活福利：员工俱乐部、爱心基金、低息贷款、每年1~3次集体旅游、每年免费体检、节庆礼金礼品、团队活动、生日会、下午茶、徒步活动、运动会、报读课程优惠等；
4、激励福利：每年1~2次调薪机会、绩效奖金、各种奖励、年终分红、优秀员工出国游；
5、工作氛围：受人尊敬的职业、舒适的工作环境、热情积极的员工关系、完善的培训体系、快速成长的通道、广阔的发展平台；
6、应届生培养发展专属福利：新人导师制、岗位技能培训、健全的成长支持系统、多层次的培训体系。

       广州市增城区新塘少年宫成立于2015年7月，原名广州市增城童星艺术培训中心，是经广州市人民政府和增城区新塘镇人民政府批准成立的综合性艺术教育机构一直是我区重要的校外活动和校外教育基地，在青少年、儿童艺术教育中，积累了丰富教学经验和管理经验，几年来培养了几万名优秀学生。目前我宫拥有优秀的师资队伍，完善的教学设备、优美的教学环境。始终把培训少年儿童的兴趣、重视基础教育和动手能力为目标，坚持“团结、务实、高效、创新”的工作理念，围绕“快乐、健康、成长”的育人宗旨，得到了上级领导和家长的高度评价，现有学员1600余人。新开设的教学点有：派潭少年宫、永宁少年宫。