广州招聘

岗位要求：

1、学历要求，本科及以上学历。

2、知识要求，师范类专业优先，学科基础知识扎实，中学基础学科成绩优秀。

3、能力要求：熟悉标点、校对符号的运用和病句、别字的辨别；熟悉中小学基础学科的相关知识优先；

4、有教学、编辑、校对经验者优先考虑。

5、其他要求，对工作认真负责，积极主动、细心；具备一定的管理能力，编校能力突出。

工作内容：

1、 编校：对稿件进行审校（具体工作环节包含修订、来稿处理、初审、二审、三审、四审、终审及折校、对红等）；

2、 质量把关：检查稿件各审次的质量；

3、 工作部署：根据要求的时间节点，制订好每月工作计划，安排部门员工每日工作，并跟进工作进度；

4、 沟通：日常与出版设计中心、营销管理中心、财务管控中心、综合管理中心，进行联系交流；

5、 培训：对下级进行编辑技能的指导、监督执行、考核等；

6、 其他：召开部门、科组会议，以及处理部门后勤事项等，并协助综合管理中心进行招聘及培训事宜。       

      易百分汇集了广东省数百位教育名师编写团队，以及聚智的战略执行战队、精干的市场营销战队、专业的技术研发战队、严谨的财务管控战队、高效的运营管理战队五大核心保障战队。

     多年来，易百分人专注于广东省中小学考试教学方法的研究，本着“让学习变得简单”的教育理念，以“教学源于一线”“出版质量就是生命线”为指导思想，以一线名师教学体会为编写蓝本，并贯彻执行选题论证制度和“四审四校一通读”制度，***限度地确保出版物的内容质量和编校质量。我们的《学考精练》《中考解读》《家校导学》《快乐寒（暑）假》系列品牌教辅在广东省教育厅中小学教辅材料评选中被教育专家广泛认可和采纳，逐渐形成了系统和市场的双轨营销模式，企业品牌跃身广东省同行业前列。

       在公司的经营和管理中，易百分人以自主、专业、严谨、负责的工作态度向社会各界展示了创业的决心与魄力，并持之以恒地追求“智慧、创新、和谐、共赢”的企业核心精神。易百分人深知，智慧体现的是企业管理模式的优越性、经营方式的合理性，而创新则是企业生存的根本、发展的动力、成功的保障。此外，易百分人更加重视为员工营造一个具有融洽人际关系、能够充分发挥自己才能、实现自我价值的和谐工作氛围，以此达到股东、员工、客户三者共赢的目的。易百分人崇尚“互助互学”的合作理念，“互学”即相互学习，“你好的，我学你；我好的，你学我”，充分体现了学习型团队的智慧和魅力。“互助”即相互协助。易百分人推崇“你的事，就是我们的事”的合作意识，立志用真诚凝聚人心，不断提高员工的认同感和责任感，自觉地将智慧和力量汇集到共同发展的整体目标上，为推动企业的发展积蓄强大的动力，使企业形成了讲团结、谋发展、求创新、共和谐的新局面。

       易百分人在变，天天在变，越变越有魅力。易百分人用心培育“诚为本，勇开拓；求创新，争***”的思想，坚持走具有自己特色的道路。易百分人始终坚信：“只有创新才有出路，只有坚持才会进步，只有诚信才会长久，只有思想才会长青”。易百分人承诺：“用自己的诚意打动别人，用自己的行动说服别人”，以此来获得更多的发展机遇，共同成就更加辉煌的事业，共同实现更大的人生价值！