广州招聘

该职位工作地点是属于home base，在家办公。主要是负责深圳片区的销售。

至少3年的服装辅料相关行业销售经验。

巩固现有客户关系，建立新客户关系，实施新产品导入，评估客户业务策略和需求，增加区域收入，提高客户满意度。

岗位职责：

1. 通过对现有客户的渗透，实现产品、服务和解决方案的区域销售目标。

2. 与客户有效沟通，建立良好关系。评估客户现有和潜在的产品需求，并提出适当的建议和解决方案。

3.及时完成相关文件，跟踪每一位客户的联系方式，确保所有交易细节都按照批准和标准化的程序完成。

4. 紧跟行业趋势、解决方案以及竞争优势。

5. 与全球项目团队进行内部协作，确保项目的顺利实施和顺利开展。

6. 为客户和公司代表进行销售和产品培训。

岗位要求：

1. 较强的人际关系、人际关系建立和沟通能力。

2. 纺织、服装等行业，检测公司背景亦可以考虑。

3.必须非常有组织性、主动性和自主性，能够在最少的监督下完成工作

4. 必须有很强的抽象思维和解决问题的能力。

This is a sales position with assigned quota and customer account responsibilities. Reinforce existing and build new customer relationships, implement new product introductions, and assess client business strategies and needs to increase territory revenue and improve customer satisfaction. Provide customers with a single point of contact for account management and is responsible for increasing the reach and scope of sales coverage to increase customer satisfaction and drive customer loyalty

Responsibilities:

1. Achieve territory sales goals of products, services, and solutions through penetration of large, existing accounts.

2. Effectively communicate to and develop rapport with customers. Evaluate customer’s existing and potential product needs and make appropriate recommendations and solutions.

3. Complete associated paperwork, following each customer contact in timely manner to ensure all details of transaction are completed according to approved and standardized procedures.

4. Stay current on industry trends, best practices, and competition.

5. Internal collaboration with the global project team to ensure the implementation and roll out smoothly.

6. Conduct the sales and product training for the customers and company representatives.

Qualifications

1. Strong interpersonal, relationship building and communication skills.

2. Familiar with industry such as garment,shoes etc.

3. Must be very organized, proactive, and self-directed; able to perform with minimal supervision

4. Must have very strong abstract thinking and problem-solving skills.

艾利丹尼森公司（NYSE：AVY）是一家专门设计和制造各种标签和功能材料的全球性材料科学公司。 艾利丹尼森的产品几乎用于各行各业，其中包括用于标签和图形应用的压敏材料； 用于工业，医疗和零售应用的胶带和其他粘合解决方案； 服装的吊牌，标签和装饰； 服务于服装和其他市场的射频识别（RFID）解决方案。 公司总部位于俄亥俄州，在50多个国家/地区拥有35000多名员工。 2021年的销售额为84亿美元。

艾利丹尼森集团公司作为美国财富500强企业之一，2019年获得由世界最具影响力的商业杂志《福布斯》评选颁发的“2019年度全球***雇主”，大中华区连续6年获得亚洲权威第三方机构《亚洲人力资源》评选颁发的“亚洲***企业雇主”及2020 WeCare***关怀员工奖；国内专业人力资源服务商《前程无忧》评选颁发“2020中国典范雇主”，2020及2021年度“中国大学生喜爱雇主”。


艾利丹尼森零售品牌和信息解决方案（RBIS）是服装和鞋类行业解决方案的全球领导者，旗下拥有15亿美元资产，属于艾利丹尼森集团。 我们提供智能性、创新型和可持续发展的解决方案，提升客户品牌影响力并在全球零售供应链中加速业绩增长。 我们通过图案吊牌、标签、装饰品和包装解决方案来提升品牌，以增强消费者的吸引力。 我们通过无线射频识别（RFID）技术，在库存管理，防损解决方案，价格管理，全球合规性和品牌安全解决方案来提高效能。 艾利丹尼森RBIS总部位于美国马萨诸塞州，服务于全球市场，业务遍及六大洲115个地区和50个国家/地区。

目前，零售品牌及信息解决方案事业部在中国大陆地区已于南沙、番禺、福州、苏州、青岛、宁波、上海、北京、杭州、威海建立了7家工厂及4个销售中心，销售网络遍布全国。我们的业务持续增长，发展远大，我们诚邀优秀人才加入到我们的行列，与艾利丹尼森一起成长。

我们的福利：

- 提供富有竞争力的薪酬福利体系
- 年底双薪 年终奖金 年度调薪
- 加班补助 带薪年假10天起 高温补贴
- 五险一金 额外商业保险 企业年金
- 提供工作餐 员工宿舍/住房津贴（或免费班车）
- 年度体检 内部培训 员工活动 节日福利

艾利丹尼森是一家提供平等就业机会的雇主。所有合格申请人，无需考虑种族，肤色，宗教，性别，国籍，性取向，性别认同，残疾，受保护的退伍军人身份或其他受保护的身份因素，均能获得平等就业机会。


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