广州招聘

岗位职责：

1. 策划、组织、实施校园招聘活动、校园企业宣传活动；

2. 搭建和维护目标院校关系，组织集团与高校间的院校合作项目；

3. 负责校园招聘统计分析，以数据为依托实时调整校园合作方式。

4、设计校园招聘、微信招聘、公司企业文化宣传活动等推广方案；

5、对校园招聘相关数据进行分析整理，及时总结招聘效果，提供优化校园管培生招聘制度、流程建议；

任职资格：

1.全日制985/211统招本科及以上学历，在校期间有学生干部经验者优先；

2.有招聘经验者优先；

3.熟悉校园招聘流程，对招聘渠道开发有一定经验，熟悉公司流程制度，了解公司业务流程；

4.具备较强的沟通谈判能力及执行力，抗压力强；

5.能接受经常出差。

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