广州招聘

岗位职责：

1、根据公司业务发展战略制定人力资源战略规划，为公司重大决策提供战略支持；

2、根据公司业务发展状况及未来发展需要制定人力资源各项管理措施；

3、负责制定与公司发展阶段相匹配的人才发展制度并落地执行；

4、负责塑造、总结企业员工核心价值观，并使之一致；

5、根据公司发展战略建立组织架构及团队搭建工作；

6、对公司组织架构或核心员工管理，提高公司综合管理水平及未来提升方向；

7、完善公司有关人力资源各项管理制度及工作流程，保证符合国家法律法规规定，确保公司与员工良性发展；

8、及时处理管理过程中的人力资源问题。

任职要求:

1、全日制本科以上学历，8年以上人力资源工作经验，至少2年以上互联网公司人力资源全盘管理从业经验，精通人力资源各模块，有合伙人体系搭建实操经验，有游戏公司人力从业背景优先；

2、能够搭建公司企业文化体系及人力各模块体系及流程；

3、具备较强的沟通力、人格魅力和抗压能力；

4、熟悉了解国家有关人力资源的相关政策、法律法规。

    广州筋斗云计算科技有限公司，专注于新媒体传播、电商新媒体、社群营销领域，业务范围涵盖小红书运营、微信公众号运营、微信群运营、电商淘宝客运营、短视频运营等。已完成项目前期的用户积累、运营模式、商业模型，目前处于高速发展阶段，需招募自媒体行业种子以及精英与我们一起发展。
    团队由一支平均年龄25岁的年轻群体组成，偏平化工作，人性化管理。管理秉承“活力、合力、魅力”的理念以及“创新、创业、创造”的核心价值取向。是一支高效、和谐、年轻的精英团队。
    工作氛围轻松愉快，注重每一位成员的技能提升与思维成长，鼓励成员的建议与反馈，与一群能凭颜值偏要靠才华的仙女俊男们同事，相互吐槽，共同奋斗！
    当然还有必不可少的法定假日、节日福利、下午茶、定期团建等。
    如果你和我们一样，希望通过努力获得更好的未来，那么欢迎加入我们。