广州招聘

1、 全面统筹规划分公司的人力资源战略与行政战略，确保公司人力资源管理体系顺畅运行，并保证制度贯彻执行、监督落实到位，促进公司的业务运营发展。

2、 结合分公司业务发展及实际需求，开展招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等各个模块工作，构建并不断优化完整的制度体系。

3、 掌握人事行政系统工作情况和人事行政管理工作的运作情况，形成工作报告；

4、 编制人力行政年度预算，控制部门内部管理费用支出；

5、 塑造、维护、发展和传播公司企业文化，协助完成公司大型会议与活动的组织策划

6、 负责公司人事行政管理的全面日常工作，完成领导交办的其他事项。

岗位要求：

1、本科以上学历（能力特别优秀者可放宽学历要求），行政管理、人力资源、心理学等管理类专业，年龄30-40

2、3年以上中大型企业人力资源管理、行政管理相关工作经验，有自动化制造业相关行业经验者优先；

3、精通劳动法和相关人力资源政策；

4、为人正直、诚信，具备较强的计划组织能力、沟通协调能力及团队管理能力，具备较强的责任感和事业心。

福利：

五险一金、包吃包住、节日福利、高温补贴、全勤奖

广州睿致人力资源管理有限公司由深圳丰睿才智与安特普斯集团强强联手，共同创建于2018年6月28日，现阶段主要专注于制造业、地产及互联网行业的中高端人才猎头服务、RPO服务及BPO服务，曾服务于阿里巴巴 美的等世界500强的客户，从技术人才到高级管理人才，从单一服务到整体解决方案，我们都用心服务每一个客户，每一个候选人，力争做到行业顶尖，成为大数据共享平台！