广州招聘

岗位职责

1、根据公司发展战略及规划，搭建人力资源管理体系；

2、负责制定和完善各项行政、人事管理制度和流程，并负责推动落实；

3、健全并完善公司的培训机制，构建人才梯队；

4、根据公司发展及规划，结合市场水平，制定符合公司的薪酬福利体系；制定公司行政管理规章制度，完善和细化办公管理体系和业务流程；

5、负责公司绩效管理政策与制度的建立并完善绩效管理机制、组织绩效考核及评价；

6、负责公司企业文化建设与推广，塑造具有激情的互联网文化，增强员工的凝聚力与创造力；

7、加强与政府行政、劳动人事部门保持良好的联系，及时获得政策支持。

任职资格

1、全日制本科以上学历，熟悉人力资源管理各个职能模块，能够指导各个职能模块的工作；

2、有良好的沟通能力和组织、指挥、协调能力；

3、10年以上相关工作经验，3年以上人事总监工作经验；

4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、福利薪酬、用人机制、培训等方面法律法规及相关政策。

广州新天地物流有限公司于2009年8月1日成立，总部位于广州市黄埔区宝石路28号汇景大厦5005室，是一家专业从事报关报检，集运输、配送、仓储、装卸、简易加工、包装为一体的新型第三方物流企业。拥有经验丰富的管理团队以及技术水平、素质教养高的操作人员。2011年荣获广州市道路运输行业协会颁布的“先进单位”的荣誉称号。2017年初荣获省级“国家高新技术企业”单位；2017年荣获广州市黄埔区首批报关产地优先审核特权；2017年年底再次荣获了广州开发区“瞪羚”企业称号。我司现阶段有超过40000平方米的标准大型仓库为客户提供长期仓储服务。公司依靠自身雄厚的技术实力、专业人才等优势和丰富的行业经验已经与多家知名企业达成长期的合作关系。
公司拥有宽大的信息网以及先进的仓储管理系统，以“不断改善，追求客户的满意”为准则，“务实、诚信、团结、创新、进取”精神为使命，一直以“客户满意是我们永恒的追求”为口号，并凭借优质的服务态度和专业的技术水平赢得了广大客户的认可。
面向未来，广州新天地物流有限公司秉承“诚信立足、创新、志远”的理念，重品牌、讲诚信，为更多的客户提供高效、优质的物流服务，不断回报客户和社会。凭借一流水准的动作体系和持续完善的服务，竭诚为广大客户提供安全、快速、专业的精准物流服务，为中国现代化物流事业的发展贡献力量。