广州招聘

岗位职责：

1、根据公司业务布局与发展，做好公司人力资源规划和人才配置工作，制定公司招聘计划，指导、监督公司编制年度招聘计划；

2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系，缩短招聘周期，提高招聘效率，建立后备人才选拔方案和人才储备机制；

3、建立和维护公司人才库和招聘渠道，搭建招聘共享平台，开发与维护各类招聘渠道，保证招聘工作的效率和质量；

4、负责公司中高层岗位招聘工作及各分子公司招聘支持工作，负责高端人才评估，甄选，沟通等工作；

5、总结招聘工作中存在的问题，定期分析招聘状况，根据实际情况提出调整建议，建立并维护人才储备库，完成招聘分析报告；

6、负责招聘组的日常管理工作，对招聘组人员进行培训与激励，对招聘组的工作成果负责。

任职要求：

1、大专及以上学历，3年以上集团公司招聘管理经验，适应攻坚招聘， 结果导向；

2、熟悉互联网营销类岗位招聘，熟练运用各类招聘面试测评工具，良好的招聘面试技巧，能准确地知人、识人；

3、熟悉各类招聘渠道，尤其是社交招聘/猎聘/校园招聘招聘渠道；

4、能快速地带领团队完成公司各部门的招聘任务，良好的心理抗压能力以及团队合作精神；

5、优秀的书面和口头表达能力以及沟通能力，思维敏捷，有较强的亲和力和感染力，抗压能力强。

侠客行文化传播是集快速消费品营销策划、广告设计、电子商务、流量推广、媒体发布为一体的综合性营销公司。我们为企业整合有限资源，目标***化的运营团队策略及市场推广方案，执行各类线下促销推广、会议策划、展览展示、路演巡展、礼品设计、VI建设等；按照客户的目标与策略，帮助客户策划、组织和实施市场推广执行活动，同时能够提供创意设计、有效的市场传媒方案，成就客户。
      创业至今，经过多年的历练与发展，成功为众多知名企事业单位提供完善的服务，并且建立了一套完善和长久的合作关系。凭借“专业服务、细节追求、携手共赢”的理念，侠客行成功立足、不断发展、市场壮大，并以高效、果断的做事风格，赢得了每位客户的认同与称赞。

  目前公司除了以上主业为消费品广告业务，此外不断扩张互联网电商/游戏等多领域新业态，公司于18年通过控股游戏研发与发行公司，目前已经有上线运营的游戏产品超十余款，深受广大玩家喜爱！

公司的员工有以下薪资福利：
（1）市场竞争的薪酬：行业领先薪资，优异业绩直接兑现到顶尖绩效奖金；
（2）畅通的晋升：每年有4次晋升与调薪机会，如果你足够优秀可以破格晋升；
（3）弹性工作时间：管理岗位实施弹性与不定时工作制、让90后自由创造，人性管理；
（4）六险一金：为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险以及关系住房大事件的公积金；
（5）完善的员工假期：各种带薪假期，带薪病假、带薪年假，婚假，产假，男员工陪产假，还有长达15天的春节假期等；
（6）人性化的员工福利：工作餐、下午茶、生日会，聚餐，年度旅游，部门自由团队活动、员工健身卡、每周体育运动、节日慰问，结婚生子礼物，更有针对员工情况各种人性化管理措施……
（7）丰厚的奖金：各项目有不同的月度、季度、年度业绩奖金，重要管理岗位有年底分红，此外还有年底双薪哦……

      公司现处于高速发展阶段，热切期盼优秀人才你成为我们的一员。


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