广州招聘

1、针对集团发展阶段，制定团队招聘计划；并完成集团、团队的招聘目标；

2、建立并完善内部管理、绩效制度，激励团队达成目标；

3、招聘渠道开发、维护、管理，合理投入费用，有效控制并降低招聘成本；

4、团队组建及培育，通过招聘漏斗管理、内部人员管理，提高转化率及招聘人效；

5、协助集团招募优秀的中高等管理人才；

6、集团外部项目洽谈及合作开展，管理客户资源，并带领团队完成各项指标；确保及时回款；

7、团队的经营及盈亏管理。

--------------------------------------------------------------我是可爱的分界线----------------------------------------------------

应聘者要求：

1、大专及以上学历，有人力资源管理、猎头、创业经验优先；

2、3年以上管理经验，有房地产相关工作经验优先；

3、正直坦诚，富有激情、具有开拓精神，行动力强，具有合作精神；

4、有较强的事业心、责任心和抗压能力，思维敏捷，具备良好的学习能力、沟通技巧、管理能力和决策能力。

广州世代集团房地产有限公司（简称“世代集团”）成立于2005年、于2018年7月正式更为“世代集团”总部位于广州市黄埔港5号线鱼珠站（鱼珠智谷EPARk），地处广州商务核心办公区域、排名广州前列、全行业***提成（全额累计高达45%）广州世代集团注重以人为本的管理理念，同时结合创新完善的管理制度，世代集团旗下拥有20多家子公司世盛、世一、世和、世耀、世欣、世轩、世记、世立、世元、世创、世信、世廷、世丰、世诚、世昌等二十余家独立法人分公司令公司规模迅速成长壮大；全国有近千家办公写字楼、广州世代集团长期保持着规模的稳定；范围覆盖广州市各个区域、2019年规模人数达2700余人，2020年正式跟恒大集团强强联手，成为恒大集团合作伙伴，规模人数达到40万余人。