广州招聘

岗位职责

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；

3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；

5、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；

6、收集目标客户资料；

7、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格（可接受应届毕业生）

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2、年龄22-32之间，有责任心，男女不限；

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

    薪友科技，是一家聚合企业灵活用工和税务筹划的共享经济服务平台。公司运用政府园区的优惠政策，通过自主研发的SAAS系统，为企业提供合法、安全、高效、便捷的灵活用工及税务筹划综合服务，包括任务派发、在线支付，个税代征、合法开票、税收成本优化。
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    薪友科技前身为一家综合性财税服务公司，为顺应时势和政策发展，于2019年成立薪友网络科技（广州）有限公司，构建企业灵活用工模式的共享经济平台，为用工企业提供一站式服务，有效降低用工成本和税收成本，规避风险。用工企业通过薪友共享经服务平台已获得自由职业者服务达到数十万人次。