广州招聘

1、根据业务需求和公司编制预算限定，明确部门招聘需求，推动招聘方案的制定并实施招聘，尤其需深入了解销售运营、推广、设计、产品等业务部门的用人需求，针对核心目标人才进行猎聘；

2、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘数据进行收集和整理，支持招聘渠道建设；

3、负责招聘广告的撰写，发布职位需求信息，做好公司形象宣传；

4、利用招聘资源寻找合适候选人，组织面试安排，对应聘者进行面试考核，出具综合评价意见；

5、负责背景调查，待遇沟通，发送录用通知等面试后入职工作；

6、负责招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通，招聘费用的申请、控制和报销；

7、招聘数据维护，总结发现招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；

8、完成上级吩咐的其他工作。

岗位要求：

1、大专及以上学历，人力资源等相关专业，具备HR专业知识；

2、从事2年以上招聘工作，能独立完成整个招聘流程，在猎头公司做过的优先；

3、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、目标导向，较强的自我驱动力；

热烈祝贺软银中国董事总经理冯正明先生成为共享家联合创始人！
广州共享家网络科技有限公司是国内领先的B2B共享家具一站式服务平台，开创了家具+互联网+金融的新模式。
共享家立足于家具生态圈，为用户提供租赁、分期付款、厂家低价直购三种灵活的家具交易方式，让企业轻资产运营，让公司加速发展，创业更轻松！
2019年，广州共享家网络技术有限公司被评为三会第五届理事会副会长单位
三会：《广州工业经济联合会》、《广州市企业联合会》、《广州市企业家协会》
2019年，广州共享家网络技术有限公司荣获“2019年广州品牌百强企业”称号