广州招聘

这里是一群怀揣梦想人

这里有一群可以同舟共济的伙伴

这里没有勾心斗角，只有坦诚相见

这里无需你学识满腹，只需要你心诚志坚！

我们，在这里等你！只要你有胆识有梦想，那你也可以成为优才！

在这里，具有竞争力的薪资待遇：

（1） 公司提供广州地区的优质客户资源，无需担心没有客户资源；

（2）金融CBD甲级写字楼，工作日上班，5.5天制、国家法定节假日放假，弹性的上班时间由您掌握；

（3）专属优才奖+底薪+高额提成+续期佣金+管理津贴+培训津贴+季度奖+年终奖等

（4）五险一金+节日礼品+活动奖品+绩效奖金+优秀员工可享受国内外免费旅游，欢乐多多，福利多多；

1、薪资构成---基本工资+新人补贴+业绩奖金+团队奖金+季度奖金+年度奖金。底薪5400元+佣金+丰厚绩效奖励；晋升优才主管：10000元以上

2、培训制度---持续培训制度，不同时期不同培训，因材施教

3、保险福利---内部员工保险福利，如：养老金，医疗险，意外险等

4、带薪年假---除享有国家法定节假日外。

5、商业保险---涵盖意外、门诊、住院、重大疾病、生育及子女医疗；

6、工作时间---双休(5*8小时行政班)+法定假日；

7、收入稳定---入职3个月以上，人均收入超过12000元；

8、旅游方案---马来西亚、泰国、韩国、北海道、中国香港、中国台湾、瑞士、上海等；

9.晋升空间---入职后培养分别向主管-高级主管-经理、高级培训讲师等渠道培养

10.工作环境---甲级写字楼

11.海量客户---不需要自己找客户，公司背靠全国最强大的金融客户积累，且均为优老客户。公司提供优质的客户资源。

本职位相比其他保险公司职位的特点和优势：

（1）有公司的老客户资源，只需要做售后服务开发，基本不需要做陌生拜访。

（2）完善的晋升体系，完善的个人职涯规划，可晋升公司部门经理！

（3）团队合作做组织发展，每个人在晋升方面都可以得到上级主管的大力支持，我们有6个月 晋升主管培养计划，可以让你迅速 晋升，有底薪和管理津贴。（4）公司重点培养对象，拥有更优质的培训课程，待遇比普通员工高一倍，最终往“优才主管经理”方向发展。

工作职责：

1：代表公司为中国平安老客续期交费提醒、保单年检、资料变更、新险种咨询销售等服务；收集并及时向管理层反馈员工以及客户问题，

2：根据客户的职业状况及家庭内部资产状况，根据客户个人需求提供合理的规划；

3：定期联络、回访客户，管理维护客户关系，提供良好的售后服务和续期服务；维护客户关系，收集客户信息并建立客户档案，以便寻找潜在的客户需求4：建立销售队伍，维护公司的销售渠道，进行营销活动的策划，实施以及推广；学习团队管理知识，协助管理层对团队和队员进行管理。5：和团队一起对其所负责的区域进行公司品牌的维护，公司形象的宣传，以及市场的开发

我们希望遇见这样的你：

（1）年龄25-45周岁，性别不限，形象气质好；

（2）性格开朗，思维敏捷，具有强烈的团队协作精神；

（3）大专及以上学历，金融、营销、财会等专业优先录取，具有多年工作经验者或者拥有社团经历者优先考虑；

（4）乐于接受挑战，勇于挑战高薪，敢于规划未来，具有良好的协调沟通能力及应变能力；（5）可招聘2019年应届优秀毕业生，无工作经验者亦可。

一．企业简介：中国平安保险（集团）股份有限公司于1988年诞生于深圳蛇口，是中国首家股份制保险企业，至今已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。 中国平安致力于成为国际领先的个人金融生活服务提供商，坚持“科技引领金融，金融服务生活”的理念，通过“综合金融+互联网”和“互联网+综合金融”两个模式，聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业，围绕保险、银行、资产管理、互联网金融四大板块，为客户创造“专业，让生活更简单”的品牌体验，获得持续的利润增长，向股东提供长期稳定的价值回报。在用户、客户及迁徙方面，持续以客户为中心，为客户提供完善的金融服务， 以实现“一个客户、一个账户、多项服务、多个产品”为目标，积极推进用户、客户间的迁徙。核心金融业务方面，向客户提供专业的一站式金融服务，并利用互联网升级综合金融模式，扩大服务范围，提升服务效率和体验。在互联网金融业务方面，围绕用户的“医、食、住、行、玩”需求，不断完善线上平台，提供多种服务和产品，将金融嵌入线上生活服务。 2018年6月，《2017年BrandZ最具价值全球品牌100强》公布，中国平安排名第29位。全球福布斯2000排名第7位。全球保险品牌以及市值排名前列！