广州招聘

1、规划部门年度整体营销战略，细化年度、季度整体营销方案；  

2、对销售团队进行搭建，建立销售人才梯队，并进行适时的销售培训；

3、定期分析市场营销环境，整合营销策略，对销售人员进行业务开展指导；

4、完成部门年度销售业绩；

 

任职资格：

 1、大专或以上学历，管理、市场营销等相关专业；

 2、具有制造业或相关行业5年以上的销售管理工作经验；

 3、工作积极主动、富有热情，能独立带领团队开拓客户，寻找对应的客户资源；

 4、为人正直诚实，工作成熟稳重，责任心强；

 5、空气净化设备，机械设备、电子行业，核电厂、芯片制造行业等相关行业的销售管理优先考虑。

KLC 成立于2005年，是一家集空气洁净领域产品研发、生产和销售为一体的高新技术企业。公司始终专注于空气净化系列产品的开发与应用，坚持先进技术引进与自主创新相结合，迄今产品及生产工艺已获得上百项国家专利。
KLC拥有世界一流的过滤器生产线和检测设备，是国内同行首批通过ISO 14001和ISO 9001双认证的企业，并先后取得CE、UL、ROHS等多项认证。本着“全球化思维”的经营理念，KLC至今已为国内外多领域的标杆性企业（客户）提供***面、先进的洁净空气解决方案和服务，携手走向共赢。


公司薪酬福利系统
1、基本工资
公司采取“市场领先”的薪酬策略，提供极具竞争力的薪酬，并根据公司业务发展状况和个人工作表现进行年度绩效评估和薪酬调整，工作满半年或一年可申请调薪机会。
2、奖金
月度优秀员工奖、季度奖金、年终奖等。
3、假期
公司倡导员工“健康和谐、劳逸结合”，为员工提供法定节假日、年休假、婚假、产假、看护假、丧假等假期。
4、法定保障
完善的社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育，每年健康体检等。
5、品质生活
公司总部免费提供住宿（广州），员工餐厅为大家提供早、中、晚工作餐，另有下午茶及休息时间，为大家提供咖啡、糖果、茶叶、饼干、糖水等。
6、公司关怀
发放生日贺礼、结婚/生育贺金、大病/意外慰问、重大节日礼金和礼品等。
7、团队文化
定期开展丰富多彩的文体活动；每月提供团队建设经费，支持团队成员集体“吃喝玩乐”。
8、职业发展
知识竞赛、创新活动、工作经验积累、技能水平提升、职位晋升与成长、专业的职业生涯规划等。