广州招聘

岗位职责

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；

3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；

5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作；

6、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；

7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；

8、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；

9、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2、年龄22-36之间，有责任心

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

    广州绵泉贸易有限公司，成立于2016年，是一家结合线上线下批发零售，国内外贸易的综合贸易型公司。
    公司响应国家总理“大众创业万众创新”号召，积极布局新零售，打通传统商业模式和新兴商业模式脉络，采取产地直供、线上营销、产业整合等战略手段，控制生产成本，减少流通环节，降低广告成本等方式多管齐下，积极整合生态链，为消费者提供极具性价比，安全、健康、绿色的产品，提升消费获得感。
    同时在新零售模式上积极探索，赋能新零售，让消费者在获得商品使用价值的同时，更能够获得商品带来的其它价值。
    公司将秉承使命，永葆初心，努力做新零售价值的捍卫者，做消费者最好的朋友。