广州招聘

一、招聘需求 (180人)

通用岗位。主要为我行培养和储备综合营销、数据分析、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业型和管理型人才。

二、招聘条件

(一)招聘对象为境内外高校2019年全日制大学本科及以上学历应届毕业生。

1.境内院校毕业生应能够在2019年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证;

2.境外院校毕业生应为2018年1月1日至2019年6月30日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够在2019年7月31日前获得国家教育部学历学位认证。境外院校毕业生应满足境外留学人员就业落户条件要求(相关政策请咨询教育部留学服务中心)。

(二)遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

(三)身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

(四)具备一定的外语沟通能力，详见招聘岗位的职位描述。

(五)符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

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