广州招聘

1、全面统筹规划公司人力资源战略和开发工作，建立并完善人力资源管理体系：包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设；

2、塑造、维护、发展和传播公司理念及企业文化；

3、建立、完善并推行行之有效的团队建设方案，提高团队战斗力；

4、根据组织与人才发展要求，做好人才梯队建设工作；

5、负责统筹人力资源部日常工作；

6、协助总经理交办的其他工作。

任职资格:

1、本科及以上学历，10年以上人力资源资源岗位的管理经验；

2、对人力资源管理模式有系统的了解和实践，能够指导各个职能的工作；

3、对人力资源战略规划、薪酬福利设计、绩效激励考核、团队建设、企业文化等方面具有丰富的实践经验；

4、熟悉国家相关的政策、法律法规，对处理员工关系有丰富经验；

5、具备较好的计划性和实施执行的能力；有亲和力，具备较好的激励、沟通、协调、团队领导能力，以及较强的责任心、事业心。

   广州科通展览有限公司于2004年成立，一直以国际进口名酒为活动主题的展览主办公司及专业推广机构，也是国内建立较早、组办规模较大的国际进口名酒展会活动主办方。
   广州科通于2019年6月迎来第二十二届“中国（广州）国际名酒展（英文简称：Interwine China，原名“广州国际名酒展览会”）。一路走来，感谢全球各国和中国各地商协会、联盟及众多知名企业的支持。近几年广州科通根据国际业务及国内市场需求，跟拓展了更多的商务组作项目：
1）科通进口葡萄酒巡展，带领展商在全国各地巡回招商
2）国外葡萄酒学院或政府组织开展葡萄酒培训工作
3）为外商提供中国酒类流通市场咨询和推广服务
4）协助各国酒庄和进口商策划市场营销方案，实现既定推广和销售目标
5）组织国内进口商在世界各著名产酒国直接采购
6）组织各类国际酒类专业论坛和高峰会议
7）组织各国国家葡萄酒推荐会和评酒会
8）全年为展商和买家提供配对服务
9）组织各类名酒发布会