广州招聘

职位描述
1、结合企业发展愿景、战略目标、核心价值观，统筹全局制定企业文化建设的规划，提炼企业文化理念，建立企业文化体系，帮助员工树立起企业的核心价值观念；
2、企业文化的策划、建设、宣传贯彻，负责全面推动企业文化系统的建设工作；
3、企业文化相关系列活动的策划、评估；
4、组织及开展企业文化活动；
5、负责公司企业文化案例、故事、影视资料等素材的搜集、整理和提炼；
6、开展公司企划工作，例如企业网站、企业文化刊物设计编辑及组织发行、企业宣传品设计与制作督办等；
7、协助分析企业品牌的发展定位、目标规划和实施，并承担企业中长远的形象规划。

岗位要求
1、本科及以上学历，企业管理、人力资源、行政管理或中文相关专业优先；
2、五年以上大中型企业文化相关管理经验；
3、积极乐观，认同公司的企业文化并有较深的理解；
4、对现代企业文化建设有良好认知与实操经验，具有一定的洞察能力与深度分析能力，善于观察、思考和鉴别企业文化现象；
5、优秀的组织管理、团队领导和协调能力，较强的写作功底和活动策划能力；
6、具备较强的沟通表达能力、出色的文案撰写能力。

广州福龙实业有限公司
——中国经营奢侈服饰品牌的标杆企业，旗下拥有路卡迪龙、莱克代尔两大奢侈品牌、300余家终端店铺，其中70%以上店铺在商场销售排名前三，年销售近10亿，公司创新的裤墙陈列法、单店管理模式、福龙开发模式引领行业潮流。
——公司成立于2002年，现有员工1000余人，选择对服装具有浓厚兴趣的人做设计师，选择对未来满怀激情和梦想的人成为工作伙伴，是福龙的人才标准，因为福龙也拥有宏大的梦想——打造历久弥新的百年品牌。
——福龙奖励员工汽车、全自动一体化办公设备、家庭影音系统、苹果笔记本电脑、苹果手机……这些奖品的巨大意义不在于价格是多少，而在于，福龙给予人才的充分尊重和荣耀，在福龙这个平台上，你的能力有多大，舞台就会有多大。
——我们倡导家的文化，旅游、集体婚礼、生日会、团圆宴、新年晚会……丰富多彩的员工关怀活动、完善齐全的员工福利，让大家亲如兄弟、情同姐妹。
——2012年，福龙十周年之际，公司总部将搬迁至广州CBD的核心——广州银行大厦办公，在这里，公司拥有上万平方的自有物业，将为员工提供五星级的办公环境。