广州招聘

岗位职责：

1、协助总经理制定战略性人力资源规划，搭建人力资源管理体系，为重大人事决策提供建议和信息支持；

2、依据公司发展战略，实施人力资源计划，进行合理的高端人才配备，完成梯队建设；

3、公司全员人员定岗定编，根据业务发展需求制定并落实团队组建完成；

4、快速响应业务部门跟HR相关的需求，提供专业化、个性化、落地化HR解决方案；

5、建立并完善薪酬绩效管理体系；

6、负责搭建公司企业文化体系，营造企业文化氛围。

任职要求：

1、大专学历以上，人力资源相关专业，MBA优先；

2、任职过知名企业HRVP或HRD（中外资企业均可），10人以上团队管理经验；

3、直接HR工作经验不少于5年，其中高阶人才招聘、组织发展、薪酬福利、员工关系、绩效管理等至少精通两个以上的模块，并有自己独到的见解；

4、5年以上金融企业经验，熟悉金融行业基本运营和业务模式，特别是环境氛围；

5、有良好的商业敏感性，可以和各部门业务主管良好协作、达成共识；

6、认可企业文化，对自身职业有清晰认识和规划。

待遇：

1.底薪8000元+五险一金+绩效奖金；

2.六天工作制；

  广州日升昌财务管理有限公司是一家第三方财富管理公司！主要代理各大金融机构的优势产品！也是支付宝的扫脸支付一级代理商！
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