广州招聘

  

岗位职责

  

1、负责在相关招聘渠道上的招聘信息发布，简历的筛选，人员面试的协调及安排，并协助用人部门对候选人从HR专业角度进行评估和审阅；

  

2、负责人事档案的管理。

  

3、负责日常招聘渠道的维护和开拓；

  

工作内容与要求

  

1、工作细心认真，责任心和沟通能力强

  

2、熟悉招聘流程，负责人员招聘和培训等；

  

3、熟悉办公软件，有人力方面经验者优先考虑。

  

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