广州招聘

岗位职责

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；

6、负责公司的整体企业文化建设。

任职资格

1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；

2、2年以上行政人事管理经验，3年以上人事行政部经理工作经验；

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家及广州地区相关的政策、法律法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

悦淘金网络科技有限公司是一家创新型电子商务平台，以社交电商为依托，以自主创立的去中心化新零售5H商城为核心，以品质化、定制化和个性化服务为重点，旨在构建技术服务与数据驱动、价值互补的商务生态体系。
悦淘金以共享资源、共创价值、分享财富为核心理念，以自心和悦、家庭和顺、人我和敬、社会和谐、世界和平的“5和文化”为精神引领，聚焦行业、企业等资源和要素，为客户提供数据技术、智享零售、供应链整合，及品质众筹和定制化服务，让他们建立业务、创造价值，形成利益共享、合作共赢的众创生态系统。
我们致力于通过模式创新，拓展产品和服务范畴，推进全渠道供应链管理集成和协同分享，降低产业链上下游合作成本，实现线上线下融合和新零售全国布局，为消费者，为商家，为社会创造价值！
二、企业定位
定制化社交电商创新平台
三、宣传口号
主口号：悦享生活，淘沙取金
其他口号：金品质，悦生活
悦淘金——定制化社交电商领先品牌
四、企业文化
企业愿景：打造全球领先的定制化社交电商创新平台
发展方针：共享资源、共创价值、分享财富
经营理念：以品质为中心，以创新为驱动，以市场为导向
企业价值观：5和文化——自心和悦、家庭和顺、人我和敬、
社会和谐、世界和平
五、核心业务
悦淘金网络科技有限公司基于供应链整合的资源优势和庞大的社交电商粉丝群体，自主开发了以高品质产品爆抢为核心的5H商城，和以品质众筹为核心的喜洋洋商城，通过优惠抢购和批发寄售相结合的形式，促进商品流通和买卖，实现财富再分配，并以互联网为依托，促进线上线下新零售，共享共建大数据，打造创新型定制化社交电商平台。
六、团队介绍
悦淘金网络科技有限公司遵循“以德为先、人尽其才”的用人原则，打造了一支高学历、高素质、高能力的执行团队。
现有高层管理人员5人，都有多年的实体创业和资本运作经验，是所在行业的翘楚和领军人物；现有专业技术团队20余人，聚集了社交电商和区块链领域内的专家，专注技术开发、创新和应用。
公司倡导“忠诚、敬业、奉献、进取”的工作态度，要求“没有任何借口、执行不打折扣”，形成团结协作、创新高效、诚实自律的工作氛围，实现企业和个人的理想。