广州招聘

职位要求:　

（1）具有全面的无线网络理论知识；

（2）熟悉GSM网络系统日常优化和专项优化工作，如话务统计分析、最差小区处理、基站隐性故障排查、数据业务优化、网络短板专项优化等；

（3）熟悉GSM网络结构和基本原理、熟悉相关信令流程和功能参数，能结合网络容量规划、站点规划、网络结构调整、频率调整、参数调整等手段，优化网络资源、提升网络质量；

（4）熟悉华为/爱立信设备硬件结构和性能，熟悉TD无线网络故障的定位方法，能够熟练定位和处理无线设备存在的故障；　

（5）具备GSM或者TD网络优化方案的制定和实施；

（6）利用系统分析软件及其他各种工具进行无线网络问题分析；熟悉中兴TD设备以及ERICSSON（GSM）设备；

（7） 具备分析定位处理各种常见网络问题的能力；　

（8）熟悉优化相关BSC指令操作；具备处理BSC或者RNC性能指标能力。

任职资格

（1）通信工程或计算机专业大专以上学历，年龄25岁以上；

（2）GSM规范基础理论扎实；熟悉使用各种优化工具软件；

（3）至少2年以上GSM或TD-CDMA无线网络测试分析经验；

（4）具备较好的沟通能力，能够建立良好的客户关系；　

（5）吃苦耐劳，责任心强，身体健康，动手能力强。

广州市纵横世纪企业管理咨询有限公司，是具有独立法人地位的第三方人力资源管理咨询与服务机构。公司坚持人力资源产业发展方向，提供人才派遣、人力资源管理咨询、企业培训、人事外包等全方位服务，致力于帮助企业建立高效、规范的人力资源管理体系。

公司汇聚了一批具有通信行业背景的现代企业管理和人力资源管理人才，具有丰富的人力资源实操经验。深知通信行业特性和区域特性，能依据其所处的行业背景和市场需求，以战略的眼光审视全局，不仅为客户提供优质的人才派遣服务，更能引导和帮助客户根据行业发展战略做好人才储备和长远人力资源规划，真正做到善用人才、激活人才、提升组织的创新力，并实现组织的持续增长。

正是凭借着对通信行业的深刻了解和充分认识，我们坚持专业化运作，不断完善管理和服务，以保证高效的为客户做好人力资源保障性工作。我们懂得：通过“劳务派遣+管理咨询+培训辅导”的一站式服务帮助用人单位简化流程、节约时间和成本，是我们赢得客户的基础。我们更加懂得：为客户提供人力资源增值服务、一体化业务与人力资源解决方案，是我们要锦上添花不断努力的方向。

“专业、专注、高效、优质”是公司的服务理念。纵横世纪将一如既往的秉承公司服务理念，致力于打造通信行业最专业的人力资源服务机构。

公司网站：www.allchr.com