广州招聘

岗位职责：

1、 根据公司战略发展需要，分析公司人力资源现状，开展公司人员预算管理；

2、 结合用人需求制定年度、季度、月度招聘计划及招聘方案，并根据招聘方案推进开展项目型招聘，以及组织开展日常招聘工作，完成月度/季度/年度招聘任务；

3、 建立和完善公司招聘制度、招聘流程及体系，提升招聘效率；

4、 推进开展雇主品牌工作,提升公司雇主品牌形象；

5、 开拓、建立并维护有效的招聘渠道，满足招聘需求；

6、 管理公司招聘平台，完善公司人才库管理。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，人力资源管理专业优先；

2、熟悉掌握各类招聘渠道，具有相关丰富人脉资源，有猎头工作经验优先；

3、有良好的文笔功底，能独立撰写各类招聘及面试方案、PPT等素材；

4、 思维敏锐、吃苦耐劳、职业形象、职业素养好，具有化妆品、药业、健康产业或多元复合型大型企业招聘工作经验者优先；

5、 责任心强，耐心细心，能承受较大的工作压力。

     广东雅倩化妆品有限公司（简称“雅倩”）创立于1989年，总部设在中国香港，是一家集研发、生产、销售、服务为一体的综合性化妆品企业，是中国最早成立的民族化妆品企业之一，创立至今，一直走在化妆品行业潮流前端。同时，雅倩进行多领域的集团战略布局，建立起多行业齐头并进的宏伟格局，事业版块拓展至房地产、能源、保健品、药业、酒业、传媒等领域，均取得丰硕的成绩。
     雅倩集团旗下包括雅倩、佳雪、玉丽、缤丽、名妃等品牌，涵盖护肤、彩妆、美发及个人用品等多个领域，旗下拥有35个省级营销中心，销售网络覆盖全国，实现了对KA、CS、商超、电子商务等渠道的全面覆盖。
    雅倩一直将科学研究、技术开发放在首位，坚持提供高品质的产品，从不代加工，先后在北京、上海等地与知名科研机构合作成立研发中心，同时与法国SILAB、瑞士DSM、德国SYMRISE等国际研究中心保持长期合作，拥有多项国家专利配方，在广东、湖北建设了生产基地，开发并推出一系列深受广大消费者喜爱的高品质产品。
     创立以来，雅倩始终坚信“美丽成就自信”，以市场需求为导向，以客户满意为标准，提供最适合消费者的高质量产品，通过不懈努力为消费者提供专业的美容方案，获得市场一致好评。佳雪芦荟保湿霜平均每3.8秒售出一瓶，连续畅销中国大江南北30年；玉丽的正庄珍珠膏开启了粉妆护肤的先河，留下了很多脍炙人口的广告语，如“白里透红 与众不同”、“你看得出我擦了粉吗”；雅倩摩丝早在上个世纪90年代就是众所皆知的经典国货，持续畅销至今。
     公司以奋斗为核心价值文化，以实现顾客梦想、成就百年企业为愿景，以雅倩情怀、工匠品质及雅倩每天都不一样为企业目标，极力倡导并践行集体奋斗、共创价值、共享财富。


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