广州招聘

1、根据公司的经营和发展战略，制定人力资源战略规划及年度人事工作计划，参与公司重大决策，就人力资源方面提供建议和信息支持；

2、建立并完善人力资源管理体系，工作流程、标准研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

3、根据公司现状、定位、发展需求、运营善及薪酬市场情况，建立并完善符合公司的整体发展，且具有外部竞争力和内部公平性的薪酬政策及体系，并完成薪酬的市调、分析、设计、年度调整、预算、决算等工作；

4、做好公司人员考察、考核、选拔、任用、交流、调整及晋升工作；

5、负责企业文化体系建设，提高公司综合管理水平；

6、政府机关、公司总部对应部门的联络及部门内部的日常管理工作；

7、协助总经理做好下属子公司的考核工作；

8、公司临时下达的工作任务。

任职要求：

1、本科以上学历，管理或人力资源管理、心理学等相关专业；

2、10年以上工作经验，其中不低于5年中高层管理岗位任职经历；

3、精通人力资源管理，熟悉房地产、医药行业；

4、具有很强的领导能力、判断及决策能力、沟通和执行力强。

公司福利待遇

1、双休；

2、系统的培训体系：入职培训、岗前培训、在岗培训、拓展培训、晋升等专项培训；

3、享受国家规定的节假日及带薪年休假；

4、员工关怀：各类节日、生日礼品、员工团队建设活动、健康运动、旅游等；

5、公司提供具有竞争力的薪酬奖金制度及良好的发展空间和晋升通道。

广东得天投资有限公司——得天独厚，厚德载物
        广东得天投资有限公司成立于2002年，是一家致力于医药、生物技术、房地产开发及金融不良资产重组等领域投资的综合性投资集团。公司立足于广州市，辐射珠江三角洲。得天公司成立十多年来，凭着稳健、卓越的投资理念，逐步成长为资产达二十多亿的投资集团。
得天公司凭借卓越远见和敏锐的商业视觉于成立之初就参与土地市场开发，在广州、惠州和茂名等地拥有千余亩的土地储备，涵盖商业、住宅、三旧改造等不同开发类型，其中增城、茂名两处开发用地已完成开发手续。