广州招聘

岗位内容：

①　业务模式：上门拜访+电话+会销模式等方式来推进客户的服务和签单；

②　团队建设：打造凝聚力强、气氛活跃、积极向上的团队氛围；

③　业务要求：通过制订销售策略和辅导、培训、DC、陪访等方式来完成团队业绩指标；

④　沟通工作：与高级销售经理保持良好的关系、协助高级销售经理展开部门工作、策略制订和落实；

⑤　人才培养：通过培训、辅导等方式来培养储备经理。

任职要求：

1、大专及以上学历，有互联网行业销售管理经验者优先考虑；

2、具有一定的市场开拓能力、公关能力、谈判能力，激励考核营销团队；

3、有较强的事业心、强烈的目标感、勤奋的工作态度、优秀的销售业绩、优秀的沟通能力。

薪酬：12K-30K（无责任底薪+团队提成）

晋升通路：

M线：销售经理－高级销售经理－资深销售经理—销售总监—资深销售总监

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