广州招聘

职位描述：

1、协助总经理对所辖团队进行人员招聘及选用育留弃等工作；

2、深入了解所负责业务团队业务性质流程、组织与人员发展状况，评估并明确组织发展与人才发展需求；

3、策划并执行团建活动等员工关系活动，加强团队的凝聚力、战斗力；

4、关怀业务团队的员工，倾听员工心声，了解业务团队中的人员情况并提出相应的解决方案；

5、负责公司企业文化在业务团队的宣传落地；

6、负责业务团队的培训工作；协助管理层进行人才管理与团队建设，持续提升团队组织能力；

7、负责业务团队的薪酬福利管理工作。

任职要求：

1、 全日制学历，人力资源、心理学、市场营销、教育学等相关专业优先；

2、 3年人力资源或互联网销售相应的工作经验，1年以上管理经验；

3、 有人力资源、企业文化、员工关系、培训、销售管理类相关工作经验，擅长异地招聘；

4、 心思细腻，有优秀的组织和人际理解能力，沟通影响能力及组织协调能力，善于整合资源，能够胜任多任务多角色的工作环境

5、 有极强的成就导向和责任心，学习能力强，有良好的合作精神 。

广东领英科技有限公司，集团旗下有6家子公司及1个事业部，分别为：广州众投科技有限公司（http://www.iordershirts.com/）、广州领英定制通科技有限公司（http://www.ladzt.com/）、佛山三水永泰达纺织有限公司、中山市领英服饰有限公司、佛山领英服饰有限公司、佛山高明领英服装定制有限公司、B2B事业部。
广东领英科技有限公司，国内领先的中高端纯棉免烫衬衫、裤子生产提供商之一，同时也是服装定制C2M解决方案提供商之一。
公司总部位于环境宜人的广州市番禺区巨大创意产业园内， 2015年7月15日，公司凭借创始人朱家勇先生对行业市场的独到分析，捕捉到个性化定制业务带来的巨大商机，果断从B2B领域进军C2M领域，目标人群锁定3亿并持续增长的中产阶级群体，以量身定制及成衣免烫为核心的一纵一横发展战略，满足年轻化、高性价比、个性化定制、愿意为服务付费的消费趋势，在成衣纯棉免烫、形态记忆、亲肤舒适度、时尚美感等方面追求极致体验。截至目前为止，C2M销售网络已遍布国内近200多个城市，拥有近1200多名员工，2016年销量即实现了40倍的增长，2017年销量实现了100倍的增长，在国内服装定制行业处于领先地位。
力争实现让人人尽享个性化定制的高品质生活使命。