广州招聘

岗位职责：

1、全面负责招聘工作，制定月度、季度、年度招聘计划及实施方案；

2、负责对面试人员资质审查，面试安排，薪资谈判，入职等相关业务流程；

3、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

4、及时完成交付部门的招聘需求量；

5、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；

6、充分了解和掌握各岗位用人要求，做好人员补充及储备机制。

任职要求：

1、大专以上学历，4年以上招聘相关经验；

2、熟悉招聘业务流程，有汽车后市场行业招聘经验优先；

3、沟通能力佳，逻辑思维能力强，有团队协作精神，抗压能力佳；

4、熟悉各种招聘渠道，善于整合资源，较好的洞察及辨析能力。

职能类别：招聘经理

关键字：招聘  招聘主管 招聘经理 汽车后市场  

【公司简介】
广州联车信息科技有限公司创立于2015年，以联接人、车、服务为公司的创业理念。众联车宝利用当下成熟的移动互联网和车联网技术，以领先的商业模式为4S经销商和集团提供一套零成本、高收益的车联网运营平台。突出以数据分析和运营支撑两大工具，建立经销商精细化运营的运营平台。

公司正处于快速发展阶段，以广东为大本营，逐步向全国发展，战略合作集团客户有：广利汽车集团、辉达汽车集团、浩伟集团、阳江广宝集团、华奥集团、安信集团等。

未来，我们将以大数据为基础，以场景式金融和服务为战略突破口，为经销商、车主提供更优质的产品服务。

【企业文化】
创造价值 分享价值

【公司官网】
http://www.zonecar.cn

【企业基本福利】
1、五天，7.5小时/天工作制，双休；
2、享有国家法定节假日带薪假期；
3、缴纳社保和公积金；
4、作息时间：09：00-12：00，13：30-18：00；
5、年度至少13个月薪资，业绩/贡献突出者14-15薪或以上；

【企业特别福利】
优秀员工制度：5-10%加薪、年度旅游基金、亲子假、带薪旅游假等~~~成为优秀的人都会很辛苦，我们鼓励你去休息，看看世界。
合伙人制度：连续三年优秀员工、核心人才将享受公司期权、股权分配~~~让对的人上船。
城市合伙制度：非广州总部销售，签定城市合伙协议，业绩达标将在当地设立子公司，参与子公司经营和分红~~~分享共赢、长久而治。
自设目标奖励制度：鼓励个人、部门、跨部门组织在目标执行、创新方向的思考和落地到位~~~你敢为自己颁军令状，我敢给你奖励。

http://www.zonecar.cn

办公地点:广州番禺区东环路453号港信金汇301 (地铁三号线市桥站A出口)