广州招聘

职责要求：

1.年龄45岁以下，大专以上学历，2年以上相关工作经验者优先考虑；

2.协助行政人事部总监开展人力资源管理相关工作；

3.完善各模块体系;

3.根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划;

4.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;

5.进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;

6.负责应聘人员资料库的建立和维护工作;

7.负责办理人才录用的相关手续等工作;

8.寻求与人才市场、招聘机构的合作，并与其保持良好的合作关系。

员工福利：

1.公司为员工购买广州市社会保险、商业保险、住房公积金，享有带薪年假、节日礼金或礼品、加班补贴、病假工资等福利。

2.周末双休。

3.薪资待遇：7000-1500元/月。

4.公司给员工提供具有竞争性的薪酬及晋升空间，定期的员工培训及员工活动。

 广州市新蓝德物业管理有限公司成立于2002年12月23日，是一家专业从事物业管理、酒店管理服务的具有独立法人资格的企业，拥有二级物业管理资质，公司已通过ISO9001：2008质量管理体系认证。注册资本增资为壹仟万元人民币。
    公司自成立以来，自始至终贯彻“周到细致、态度严谨、服务全面”的经营理念，引导全体员工将经营理念贯穿在管理服务的全过程中，并不断培育、强化员工的服务意识，以优良的服务质量、高尚的职业道德为业户提供一流的服务。公司还以减少业户有效投诉为重点，加大对管理处的检查监督，推进管理服务质量的提升。
    公司不断提升员工福利待遇，为员工提供良好的晋升机会及职业生涯规划，完善的人力资源保障体系，将“以人为本，关怀员工”做为企业发展首要工作，让每一位员工充分体会到企业大家庭的温暖。