广州招聘

岗位职责：

按照公司营销战略与业务发展需要，完成辖区销售目标、利润目标，加强大区内部管理，加速市场拓展，持续提升市场份额，维护和提升品牌形象。

1、负责营销规划与业务管理，制定大区的销售计划及业务指标并分解，持续优化大区产品结构、价格体系和渠道建设体系，形成年度销售目标完成的路径；

2、负责渠道体系建设，制定渠道规划，定期进行渠道运作情况的分析评估，针对性地制定有效的渠道整合方案，进行渠道评估与优化；

3、负责微观运营建设，建立、强化运营报表体系、大区绩效体系追溯机制，监督辅导团队成员，推动微观运营的落地执行；

4、负责资源整合与管理，整合营销费用、组织资源、社会资源、渠道资源等内外部资源，做好相应的资源配置；

5、负责团队带动与发展，团队组建、人员激励、培训与提升，建立良好的运营氛围；

任职要求：

1、大专及以上学历，5年以上工作经验，其中至少3年销售管理经验，2年以上同岗位工作经验；

2、精通市场运作、产品体系、价格体系、渠道体系管理，具备很强的大客户开发能力和渠道管理能力；

3、具有战略思维和统筹规划能力，工作严谨细致，富有号召力，具有很强的沟通协调能力和团队领导能力；

4、富有激情，具有高效的执行力和很强的抗压能力。

贴近山 试图接近茶的完美
也努力像山一样被信任
如果对所有的承诺已经习以为常
这一次山青花燃要你在真实中看见价值
不只做好茶
也在乎好茶被诚实的分享
每一杯都值得这个名字——山青花燃


我们希望成就
一群对自己做的事情燃烧无限热情的人，
将改变这个行业萎靡的现状，创造这个行业的新起点
同时，我们可以堂堂正正地把事情做好，并且赢得尊重。
是的，就是在当下产业结构正发生着剧烈变化的中国。
我们致力打造一个[赋予信任]、[有爱]、并能[燃烧热情]的团队
而且，我们希望山青花燃里的每一位同仁，都有充足的成长空间

[赋予信任]
信而有徵,信赖的品牌形象並不是通过对外沟通建立的,
而是透过实际的行为表现与顾客诚意的互动。
山青花燃不只满足茶友的口感,更要贏得尊重。
在这里，一个具备开放、透明、平等、高效的工作氛围值得你信任
听大多数人的意见，和少数人讨论
自己做决定
对于与山青花燃一起成长的伙伴，无论是部门精英还是普通职员，都有机会以“绩效股份计划”或“期权奖励”获和企业成长的红利

[有爱]
山青花燃让世界更美好的,是细心制作的茶,
也是追求完美的信念,透过一杯温润的茶,
暖你的胃、暖你的心、描绘你对更美好世界的想象。

[热情]
我们希望每个人都在做自己喜欢做的事情
燃烧热情
让所有存在的，都活过、爱过、都有意义，都有必要。